Kontaktpersoner, VR-Barneverntjeneste

Stjørdal kommune Værnesregionen barnevern · Stjørdal, Norge · full-time, temporary · På stedet · for 7 dager siden

Registrer deg for å søke
Den første er gratis
Publisert 7. oktober 2026 · Lest fra NAV
Hvorfor en CV for denne stillingen?

94 % av arbeidsgiverne sier at filtrene deres luker ut kvalifiserte kandidater når CV-en ikke stemmer med de nøyaktige kriteriene i annonsen (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de ba om, først. Erfaringen din som passer med annonsen, kommer først, med annonsens egne ord, så den som skumleser finner den på sekunder.
  • Den kommer forbi programvaren. Mange større arbeidsgivere bruker programvare som rangerer CV-er etter hvor godt de stemmer med annonsen, ofte før noen leser dem.
  • På annonsens språk. En annonse skrevet på spansk får en CV på spansk, selv om din er på portugisisk.
  • Dine fakta, ingenting oppdiktet. Din egen erfaring, omorganisert og omformulert. Det annonsen vil ha og CV-en din ikke viser, listes opp så du kan legge det til, bare hvis det stemmer. Du sjekker den før du sender den.
Se et eksempel

Værnesregionen barneverntjeneste omfatter kommunene Frosta, Meråker, Selbu, Tydal og Stjørdal. Barneverntjenesten er en del av Sektor forebygging og mestring. Sektor forebygging og mestring er en av seks sektorer innenfor velferdsområdet, dvs. tidligere oppvekst- og omsorgsetater.

VR-Barneverntjeneste er delt inn i følgende team; mottak, barneteam (undersøkelse og tiltak), ungdomsteam (undersøkelse og tiltak), omsorgsteam, barnevernvakta m/tilleggstjenester, tiltaksteam og administrativt team.

Ved Værnesregionen barneverntjeneste har vi ledig to 100 % vikariater som kontaktperson i ett år grunnet foreldrepermisjoner.

About the employer

Værnesregionen er et godt etablert samarbeid om en rekke kommunale tjenester mellom de seks kommunene Tydal, Selbu, Malvik, Frosta, Meråker og Stjørdal. Værnes i Stjørdal kommune er det geografiske knutepunktet i regionen. Tjenestetilbudet i kommunene er godt, og avstanden mellom det urbane og det landlige er relativt kort innenfor regionen. Slagordet til Værnesregionen er "Fra fjord til fjell" - som er akkurat det de seks kommunene kan by på.

Arbeidsoppgaver og ansvar

  • Saksbehandling etter barnevernsloven, med hovedvekt på undersøkelser, oppfølging av hjelpetiltak og veiledning av barn, ungdom og foreldre
  • Håndtere akutte situasjoner og bidra til nødvendige tiltak
  • Forberede og representere barnevernstjenesten i ulike rettsinstanser
  • Delta i ukentlige teammøter og faglige drøftinger
  • Bidra i tjenestens utviklings- og forbedringsarbeid
  • Samarbeide med aktuelle samarbeidspartnere og instanser
  • Samarbeide tett internt i tjenesten og på tvers av team
  • Bidra aktivt til et trygt, inkluderende og positivt arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner

  • Bachelor i barnevern, sosialt arbeid eller annen relevant høyskoleutdanning
  • Det er ønskelig med mastergrad eller relevant videreutdanning
  • God skriftlig og muntlig framstillingsevne
  • Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

  • Du har god relasjonskompetanse og gode kommunikasjons- og samarbeidsevner i møte med barn, familier, samarbeidspartnere og kollegaer
  • Du har høy faglig integritet, er strukturert og har evne til å arbeide selvstendig
  • Du evner å skape framdrift, ta beslutninger og håndtere et høyt arbeidstempo
  • Du bidrar til et godt arbeidsmiljø gjennom engasjement, godt humør og omsorg for kollegaer
  • Du er motivert for å bidra til utvikling av barneverntjenesten og tjenestens faglige praksis
  • Det vil bli lagt avgjørende vekt på personlig egnethet

Vi tilbyr:

  • Faglig dyktige og engasjerte kollegaer
  • Faglig og personlig utvikling
  • Fleksibel arbeidstidsordning, noe ettermiddags-/kveldsarbeid må påregnes
  • Utfordrende og meningsfylte oppgaver
  • Et hyggelig arbeidsmiljø
  • Lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger

Andre opplysninger:

For disse stillingene kreves det, i henhold til gjeldende lovverk, tilfredsstillende politiattest.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Stjørdal kommune ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn eller minoritetsbakgrunn.

Ønskelig med tiltredelse fra 04.01.2027

Link til søknadsskjema:

Søk her

Arbeidsgiver
Stjørdal kommune Værnesregionen barnevern
Sted
Stjørdal, Norge · På stedet
Ansettelsesform
full-time, temporary