Vernepleier/sykepleier 100% x 2

Udland bofellesskap, Helse, omsorg og sosiale tjenester · Haugesund, Norge · full-time, permanent · På stedet · for 5 dager siden

Registrer deg for å søke
Den første er gratis
Publisert 8. oktober 2026 · Lest fra NAV
Hvorfor en CV for denne stillingen?

94 % av arbeidsgiverne sier at filtrene deres luker ut kvalifiserte kandidater når CV-en ikke stemmer med de nøyaktige kriteriene i annonsen (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de ba om, først. Erfaringen din som passer med annonsen, kommer først, med annonsens egne ord, så den som skumleser finner den på sekunder.
  • Den kommer forbi programvaren. Mange større arbeidsgivere bruker programvare som rangerer CV-er etter hvor godt de stemmer med annonsen, ofte før noen leser dem.
  • På annonsens språk. En annonse skrevet på spansk får en CV på spansk, selv om din er på portugisisk.
  • Dine fakta, ingenting oppdiktet. Din egen erfaring, omorganisert og omformulert. Det annonsen vil ha og CV-en din ikke viser, listes opp så du kan legge det til, bare hvis det stemmer. Du sjekker den før du sender den.
Se et eksempel

Tilrettelagte tjenester gir tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorgstjenesteloven; avlastning, støttekontakt og bistand i bolig med heldøgnsbemanning. Enheten gir også tjenester som dagtilbud og har ansvar for BPA ordninger. Det er 13 avdelinger i Tilrettelagte tjenester, 11 av disse er boliger i tilknytning til døgnbemannet personalbase. Enheten har også ansvar for et avlastningshjem for barn og ungdom. Avdelingene ligger spredt i hele Haugesund kommune. I Tilrettelagte tjenester er det ca. 400 ansatte, i tillegg til støttekontakter og familieavlastere.

Udland bofellesskap ligger i nordre del av Haugesund. Bofellesskapet har 33 boenheter og yter tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorgstjenesteloven for mennesker med alvorlige psykiske lidelser. Vi har som målsetting å yte tjenester i tråd med recoveryorientert praksis, som legger til rette for at beboerne selv deltar aktivt i egen bedringsprosess og bidrar til at de har best mulig livskvalitet på tross av psykiske utfordringer.

Stillingene er for tiden lokalisert ved Udland Bofellesskap. Arbeidssted kan bli endret dersom virksomhetens behov tilsier det.

About the employer

Vi former byen ilag, nabolag for nabolag – blir du med på laget?

Haugesund kommune er en av byens største arbeidsgivere. Her jobber vi sammen mot visjonen å utvikle Haugesund til en god by å leve i for innbyggerne, et sterkt regionsenter for hele Haugalandet, og en konkurransedyktig aktør mellom Stavanger og Bergen.

I Haugesund kommune får du et meningsfullt arbeid samtidig som du bidrar til utviklingen av lokalsamfunnet. Hos oss møter du tydelige strukturer, kvalitet og gode systemer som gir forutsigbarhet og stabile rammer i arbeidshverdagen. Samtidig har vi fokus på god balanse mellom arbeid og fritid.

Haugesund kommune er opptatt av å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og måten å være menneske på - vi trenger alle! Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Bli en del av et lag som løfter sammen – i en kommune som satser på folkene sine.

Arbeidsoppgaver

  • Bidra til kvalitetsutvikling og helse, miljø og sikkerhetsarbeid
  • Veiledning og opplæring av ansatte
  • Fokus på brukermedvirkning og tilrettelegge for brukers egen mestring
  • Samhandling med pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere
  • Legemiddelhåndtering, vurdere både psykisk og fysisk uhelse
  • Bidra til at virksomheten drives i samsvar med virksomheten sine mål og vedtatte budsjettrammer
  • Stort fokus på å utvikle aktivitetstilbudet i bofellesskapet

Kvalifikasjoner

  • Vernepleier eller sykepleier med norsk autorisasjon Ønsket erfaringsbakgrunn er:- arbeid med Recovery- arbeid med utfordrende atferd
  • - kartlegging av atferd- HMS arbeid
  • Søker bør ha ordinært førerkort klasse B
  • Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen.
  • Det er krav om norskferdigheter tilsvarende nivå B2 både muntlig og skriftlig
  • Det er ønskelig med gode datakunnskaper, og forståelse for velferdsteknologi

Personlige egenskaper

  • Personlig egnethet vil bli vektlagt.
  • Jobbstolthet innen fagområdet
  • Genuin interesse for psykisk helse
  • Evne til å skape gode relasjoner og være en motivator
  • Trives godt når ingen arbeidsdager er like og tar ansvar når det trengs
  • Opptatt av å ha et godt samarbeid med kollegaer, beboere og pårørende
  • Opptatt av å gi gode og trygge tjenester til beboerne
  • Evne til å gi og ta veiledning
  • Evne til å arbeide målrettet, strukturert og systematisk
  • Handlings- og løsningsorientert
  • Evne til god etisk og faglig refleksjon
  • Evne til å se den enkelte beboers behov og gi det lille ekstra

Vi tilbyr

  • Fast stilling i Haugesund kommune
  • Interessante faglige utfordringer og mulighet for faglig og personlig utvikling
  • Et tverrfaglig miljø med høy kompetanse og brukeren i fokus
  • Internundervisning og veiledning
  • Svært høyt faglig miljø og flinke kollegaer
  • IA bedrift hvor ledere har tett samarbeid med tillitsvalgte og verneombud for å skape en god arbeidshverdag

Kontaktinformasjon

Magdalena Shaw Waage, Avdelingsleder, +47 47798782

Arbeidssted

Stallvegen 36

5516 Haugesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Helse, omsorg og sosiale tjenester

Referansenr.: 5192587799

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 23.10.2026

Arbeidsgiver
Udland bofellesskap, Helse, omsorg og sosiale tjenester
Sted
Haugesund, Norge · På stedet
Ansettelsesform
full-time, permanent