(Senior) IT Key Account Manager w/m/d - Segment Retail und Logistik

Computacenter2024 · Dortmund, Deutschland · Vor Ort · vor 7 Tagen

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Veröffentlicht 6. Oktober 2026 · Gefunden auf Computacenter2024
Warum ein Lebenslauf für diese Stelle?

94 % der Arbeitgeber sagen, dass ihre Filter qualifizierte Kandidaten aussortieren, deren Lebenslauf nicht genau den Kriterien der Anzeige entspricht (Harvard Business School, 2021).

  • Sie sehen zuerst, wonach sie gefragt haben. Deine Erfahrung, die zur Anzeige passt, steht vorne, in den Worten der Anzeige, sodass sie beim Überfliegen in Sekunden gefunden wird.
  • Er kommt an der Software vorbei. Viele größere Arbeitgeber nutzen Software, die Lebensläufe danach sortiert, wie genau sie zur Anzeige passen – oft bevor sie überhaupt jemand liest.
  • In der Sprache der Anzeige. Eine Anzeige auf Spanisch bekommt einen Lebenslauf auf Spanisch, auch wenn deiner auf Portugiesisch ist.
  • Deine Fakten, nichts erfunden. Deine eigene Erfahrung, neu geordnet und neu formuliert. Was die Anzeige will und dein Lebenslauf nicht zeigt, wird aufgelistet, damit du es ergänzt – nur wenn es stimmt. Du prüfst ihn, bevor du ihn verschickst.
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Standort: DEU - Düsseldorf, DEU - Dortmund, DEU - Essen, DEU - Kerpen, DEU - Köln | Job-ID: 219438 | Geschäftsbereich: Sales & Pre-Sales | Karriere-Level: Berufserfahrene

Entdecke Deine Perspektiven als IT Sales-Expert:in

Was das Richtige für unsere Kunden ist? Wir sind überzeugt: Diese Frage beantwortest Du am besten!

Ob namhafte Enterprise-Kunden aus dem Retail-Umfeld oder internationale Unternehmen im Logistik Segment mit komplexen Organisationsstrukturen: Du verstehst die Herausforderungen dieser Märkte, erkennst Geschäftspotenziale und entwickelst nachhaltige Vertriebsstrategien. Dabei agierst Du auf Augenhöhe mit Entscheider:innen und baust langfristige, belastbare Kundenbeziehungen auf.

Du hast die Freiheit, Kunden individuell zu beraten und gemeinsam mit unseren Spezialist:innen die passenden Lösungen aus unserem breiten Portfolio zu entwickeln. Gleichzeitig bringst Du die Leidenschaft mit, neue Geschäftschancen zu identifizieren, Kunden weiterzuentwickeln und neue Themen erfolgreich zu platzieren.

Das Know-how, um herausragend zu sein? Erhältst Du von unserer Sales Community sowie durch interne und externe Trainings. Und wenn es beim Kunden technisch in die Tiefe geht, kannst Du Dich jederzeit auf Deine Kolleg:innen aus Consulting, Solution Design, Deal Support, Service Management und Partnermanagement verlassen.

Deine Aufgaben

Du identifizierst, entwickelst und gewinnst neue Geschäftspotenziale bei Enterprise-Kunden und treibst den strategischen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen aktiv voran.

Du positionierst Dich als Berater auf allen relevanten Entscheidungsebenen und baust belastbare Beziehungen zu Fachbereichen, IT und Management auf.

Gemeinsam mit Consulting, Service Management, Fachvertrieb und Deal Support entwickelst Du nachhaltige Vertriebsstrategien und erschließt neue Umsatzpotenziale rund um unser Lösungs- und Serviceportfolio.

Du steuerst komplexe Angebots- und Ausschreibungssituationen und Vertriebsprojekte, koordinierst die erforderlichen Ressourcen und führst Sales-Zyklen bis zum erfolgreichen Abschluss.

Du übernimmst die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Dein Kundenportfolio und entwickelst Deine Kunden langfristig und profitabel weiter.

Dein Profil

Mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb oder Key Account Management mit Fokus auf Lösungs- und Servicevertrieb, idealerweise in einem IT-Systemhaus oder IT-Dienstleistungsumfeld.

Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung sowie in der strategischen Entwicklung und dem Ausbau von Enterprise-Kunden.

Erfahrung im Umgang mit komplexen Kundenorganisationen sowie unterschiedlichen Stakeholdern und Entscheider:innen auf Management-Ebene, idealerweise im Retail-Umfeld.

Ausgeprägte Hunting-Mentalität, hohe Eigeninitiative und Durchhaltevermögen sowie ein nachhaltiger Ansatz in der Kundenentwicklung.

Teamorientierte Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, hoher Verbindlichkeit und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen.

Wir bieten

Mobile Working und flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt.

Gehalt – Unser Provisions- und Bonusmodell ist eines der attraktivsten Vergütungsmodelle der Branche.

Weiterentwicklung – Wir investieren in Dich! Ob interne oder externe Trainings, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Events, Mentoring oder Coaching.

Kultur – Das Du gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst.

Über uns

​Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.

Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.

Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen. ​

Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben.

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Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Dann wende dich per E-Mail an MICHELLE.INGWERSEN-DEBORRE@COMPUTACENTER.COM.

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