Pflichtpraktikum im Human Resources

Bosch · Schwieberdingen, Deutschland · full-time · Hybrid · 12. Mai 2026

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Veröffentlicht 12. Mai 2026 · Gefunden auf Bosch
Warum ein Lebenslauf für diese Stelle?

94 % der Arbeitgeber sagen, dass ihre Filter qualifizierte Kandidaten aussortieren, deren Lebenslauf nicht genau den Kriterien der Anzeige entspricht (Harvard Business School, 2021).

  • Sie sehen zuerst, wonach sie gefragt haben. Deine Erfahrung, die zur Anzeige passt, steht vorne, in den Worten der Anzeige, sodass sie beim Überfliegen in Sekunden gefunden wird.
  • Er kommt an der Software vorbei. Viele größere Arbeitgeber nutzen Software, die Lebensläufe danach sortiert, wie genau sie zur Anzeige passen – oft bevor sie überhaupt jemand liest.
  • In der Sprache der Anzeige. Eine Anzeige auf Spanisch bekommt einen Lebenslauf auf Spanisch, auch wenn deiner auf Portugiesisch ist.
  • Deine Fakten, nichts erfunden. Deine eigene Erfahrung, neu geordnet und neu formuliert. Was die Anzeige will und dein Lebenslauf nicht zeigt, wird aufgelistet, damit du es ergänzt – nur wenn es stimmt. Du prüfst ihn, bevor du ihn verschickst.
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Stellenbeschreibung

  • An unseren Standorten Schwieberdingen und Feuerbach unterstützt du das Team bei der Betreuung von Mitarbeitenden sowie Führungskräften und gewinnst umfassende Einblicke in das Tagesgeschäft der Personalabteilung.
  • Du arbeitest bei administrativen Aufgaben eng mit unserem HR-Service-Team zusammen und erwirbst dabei wertvolle Kenntnisse über unsere Personalprozesse.
  • In Begleitung unserer HR Business Partner:in widmest du dich spannenden Querschnittsthemen und aktuellen Projekten, beispielsweise in der Personalentwicklung, und bringst aktiv deine eigenen Ideen ein.
  • Du übernimmst eigenständig (Teil-)Projekte und trägst so aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit bei.
  • Bei der Planung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen wirkst du mit und sammelst durch die eigene Teilnahme wertvolle Erfahrungen im direkten Austausch.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar mit dem Schwerpunkt Personalwesen
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Power Point); idealerweise erste praktische Erfahrungen
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: du gehst Themen selbstständig und mit Eigeninitiative an und überzeugst dabei durch deine kommunikative Art
  • Arbeitsalltag: mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
  • Begeisterung: großes Interesse an der Personalarbeit
  • Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch

Zusätzliche Informationen

Beginn: nach Absprache

Dauer: 4 - 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)

Wir bieten dir:

  • 35 Stunden/Woche mit Gleitzeit
  • eine feste Ansprechperson, die dich während deines Praktikums begleitet
  • eine moderne Arbeitsplatzumgebung, sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
  • die Möglichkeit Teil unseres studentischen Netzwerkes students@bosch Stuttgart zu werden
  • Vergünstigungen in unseren Betriebsrestaurants

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?

Helen Clara Zitzold (Fachabteilung)

+49 174 1814617

Leonie-Ve Hosse (Fachabteilung)

+49 173 6024211

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Arbeitgeber
Bosch
Ort
Schwieberdingen, Deutschland · Hybrid
Anstellungsart
full-time