Técnicos/as en publicidad y/o relaciones públicas. imprescindible certificado discapacidad mayor o igual al 33%.

Madrid, España · Presencial · 1 de octubre de 2026

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Publicada el 1 de octubre de 2026 · Leída de Sistema Nacional de Empleo
¿Por qué un CV para esta oferta?

El 94% de los empleadores dice que sus filtros descartan a candidatos cualificados cuyo CV no coincide con los criterios exactos de la oferta (Harvard Business School, 2021).

  • Ve primero lo que pidió. Tu experiencia que encaja con la oferta va delante, con las palabras de la propia oferta, para que quien lee deprisa la encuentre en segundos.
  • Pasa los filtros automáticos. Muchos empleadores grandes usan programas que ordenan los CV según cuánto encajan con la oferta, a menudo antes de que nadie los lea.
  • En el idioma del anuncio. Un anuncio escrito en portugués recibe un CV en portugués, aunque el tuyo esté en español.
  • Tus datos, nada inventado. Tu propia experiencia, reordenada y reescrita. Lo que pide la oferta y tu CV no muestra queda en una lista para que lo añadas, solo si es cierto. Lo revisas antes de enviarlo.
Ver un ejemplo

Datos de la oferta número: 132026008454

Fecha de inicio: 01/10/2026

Fecha de fin: 07/10/2026

Provincia: MADRID

Descripción

TÉCNICOS/AS EN PUBLICIDAD Y/O RELACIONES PÚBLICAS. IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DISCAPACIDAD MAYOR O IGUAL AL 33%.

Datos

Localidad de Ubicación del Puesto:

MADRID(MADRID)

Datos adicionales

TÉCNICOS/AS EN PUBLICIDAD Y/O RELACIONES PÚBLICAS (SOCIAL MEDIA TRACKER). IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DISCAPACIDAD MAYOR O IGUAL AL 33%. CON FUNCIONES DE: MONITORIZAR Y ANALIZAR CONVERSACIÓN ONLINE CON HERRAMIENTAS DE SOCIAL LISTENING (BRANDWATCH, TALKWALKER, ETC.); DETECTAR OPORTUNIDADES, ALERTAS, TENDENCIAS, RIESGOS Y TEMAS EMERGENTES EXTRAER Y ANALIZAR MÉTRICAS CLAVE DE REDES SOCIALES (ENGAGEMENT, ALCANCE, VIRALIDAD, CRECIMIENTO, ETC.); CRUZAR DATOS CUALITATIVOS Y CUANTITATIVOS PARA OBTENER INSIGHTS RELEVANTES; CREAR INFORMES VISUALES, CLAROS Y ACCIONABLES PARA EQUIPOS DE CONTENIDO, MARCA Y CLIENTE; DISEÑAR DASHBOARDS Y PLANTILLAS DE REPORTING (EXCEL, POWER BI, LOOKER, ETC.); COLABORAR CON EL EQUIPO DE SOCIAL MEDIA PARA QUE LOS DATOS NO SE QUEDEN EN LOS EXCELS; HACER BENCHMARKS REPUTACIONALES Y DE RENDIMIENTO SOCIAL ENTRE MARCAS/COMPETENCIA. SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO. JORNADA COMPLETA: MODELO HÍBRIDO + HORARIO FLEXIBLE, JORNADA INTENSIVA LOS VIERNES Y AGOSTO. SALARIO: 29.000 - 33.000 EUROS BRUTOS/AÑO. TITULACIÓN: FP SUPERIOR O GRADO EN COMUNICACIÓN, MARKETING, PUBLICIDAD. REQUISITOS: EXPERIENCIA 3 AÑOS. INGLÉS C1. CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: HERRAMIENTAS COLABORATIVAS. OTROS CONOCIMIENTOS: HERRAMIENTAS DE VISUALIZACIÓN DE DATOS. GESTIÓN O ANÁLISIS DE CRISIS REPUTACIONALES. LOCALIDAD DEL PUESTO DE TRABAJO: MADRID

Datos de contacto

SI ESTÁ INTERESADO/A Y CUMPLE LOS REQUISITOS, ENVÍE SU CV A ofertas.oficinaseleccion@madrid.org INDICANDO EN EL ASUNTO OFERTA 8454 Y SU #LI-DNI

Requerimientos

Requeridos/Deseables

36 meses de experiencia en la ocupación.

Nivel Profesional buscado

TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA

Empresa
Empresa no indicada
Ubicación
Madrid, España · Presencial