Ilunion Contact Center BPO. Técnico/a Unidad de Apoyo y Agente de Igualdad.
Ilunion · Madrid, España · Presencial · hace 5 días
¿Por qué un CV para esta oferta?
- Ve primero lo que pidió. Tu experiencia que encaja con la oferta va delante, con las palabras de la propia oferta, para que quien lee deprisa la encuentre en segundos.
- Pasa los filtros automáticos. Muchos empleadores grandes usan programas que ordenan los CV según cuánto encajan con la oferta, a menudo antes de que nadie los lea.
- En el idioma del anuncio. Un anuncio escrito en portugués recibe un CV en portugués, aunque el tuyo esté en español.
- Tus datos, nada inventado. Tu propia experiencia, reordenada y reescrita. Lo que pide la oferta y tu CV no muestra queda en una lista para que lo añadas, solo si es cierto. Lo revisas antes de enviarlo.
Técnico/a Unidad de Apoyo y Agente de Igualdad.
Buscamos un perfil híbrido social-técnico para incorporarse en Madrid, combinando funciones de Unidad de Apoyo (UAAP) y Agente de Igualdad, con ámbito nacional en materia de igualdad.
Tu misión.
Acompañar a personas trabajadoras con discapacidad y contribuir a la implantación, seguimiento y cumplimiento de las políticas y medidas de igualdad de la organización.
Principales funciones:
Área de Igualdad (50%)
Seguimiento e implantación del Plan de Igualdad.
Revisión y actualización de protocolos, especialmente los relacionados con acoso.
Seguimiento de medidas, formaciones y acciones de sensibilización en Igualdad y Diversidad.
Elaboración de informes y apoyo en auditorías y cumplimiento normativo.
Apoyo en la gestión de situaciones sensibles.
Área de Unidades de apoyo (50%)
Seguimiento y acompañamiento sociolaboral de personas con discapacidad.
Detección de necesidades y propuesta de medidas de apoyo.
Entrevistas de acogida, seguimiento y desvinculación.
Registro de actuaciones, gestión documental, memorias y apoyo en subvenciones.
Coordinación con RRHH, Operaciones y PRL para la gestión de adaptaciones.
¿Qué buscamos?
Valorable: certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o equivalente.
FP Superior, Certificado de Profesionalidad nivel 3 o titulación universitaria en ámbito social, educativo, sanitario, psicosocial, terapéutico o sociolaboral.
Mínimo 1 año de experiencia en intervención con personas, preferiblemente con discapacidad.
Valorable conocimiento en Igualdad y normativa laboral.
Manejo avanzado de herramientas ofimáticas.
Empatía, comunicación, proactividad, organización y orientación a resultados.
Ofrecemos:
Contrato indefinido, jornada completa de 39 horas, flexibilidad y oficina flexible.
Salario según convenio, entre 21000-24000 €, brutos mes.
- Empresa
- Ilunion
- Ubicación
- Madrid, España · Presencial