Chef de Projet Data Centers (F-H-X)
Bureau Veritas · Nanterre, France · Sur site · 21 septembre 2026
Pourquoi un CV pour ce poste ?
- Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
- Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
- Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
- Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
Vous avez une appétence pour le pilotage de projets Data Centers et la maîtrise des infrastructures critiques ?
Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets stratégiques, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant et international.
VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ
Notre filiale Bureau Veritas Construction recrute une/un Cheffe de Projet Data Centers / Chef de Projet Data Centers en CDI, basé à Nanterre (92) avec un rayonnement Ile-de-France et National.
Rattaché.e à Serge Directeur Technique, vous rejoignez l'équipe de la Direction Technique composée de 11 personnes. Vous intervenez sur la zone Ile-de-France et au niveau national auprès de nos clients spécialisés dans les infrastructures critiques et data centers de nouvelle génération.
CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR
Votre mission est de piloter et accompagner les missions de contrôle des data centers, depuis les phases de conception jusqu'à la réception finale des installations. Votre rôle est essentiel pour garantir la performance, la fiabilité et la résilience des infrastructures critiques avant leur mise en production.
Vous:
Développez et pilotez la stratégie de contrôle du projet, en participant aux revues de conception et en élaborant les procédures, plans de contrôle et programmes de tests
Supervisez et coordonnez les activités de contrôle des installations critiques (distribution électrique, groupes électrogènes, UPS, CVC, GTB/BMS, sécurité incendie)
Organisez et pilotez les tests intégrés (IST) pour valider la continuité de service, la redondance et la résilience des infrastructures
Vérifiez la conformité des installations avec les spécifications techniques et les normes applicables, en identifiant les écarts et en suivant leur résolution
Assurez le reporting technique et la relation client en rédigeant les rapports de tests et en présentant l'avancement lors des réunions projet
VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE
Vous maîtrisez les systèmes électriques et énergétiques des infrastructures critiques ? Vous garantissez la conformité et la performance des installations HTA/BT, UPS et groupes électrogènes.
Vous connaissez les référentiels Uptime Institute, ANSI/TIA-942 ou ASHRAE ? Vous les appliquez pour assurer la résilience des data centers.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation ? Vous coordonnez efficacement de multiples intervenants dans des environnements complexes.
Vous avez une forte culture sécurité ? Vous contribuez à garantir la sécurité des personnes et des biens sur les chantiers critiques.
ON NE PEUT PAS FAIRE SANS:
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou Bac +5 en Génie électrique, Génie énergétique, Génie climatique, Maintenance industrielle ou Infrastructures critiques minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 5 minimum dans le commissioning, la mise en service ou l'exploitation d'installations techniques complexes, idéalement dans les data centers ou infrastructures critiques.
Anglais professionnel indispensable.
Permis B requis.
CE QUE NOUS OFFRONS:
Salaire: 50.000 – 55 000k € brut/an selon profil
Avantages:
Variable (environ 10% du salaire)
Avantage repas
Prime d'intéressement et de participation, plan d'épargne avec abondement
Prime annuelle de performance
CSE
1 journée de solidarité par an
Véhicule de service
Evolution de carrière: tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.
Diversité et inclusion: conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.
QUI SOMMES-NOUS ?
Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.
Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.
Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent
POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE:
1er contact téléphonique avec Julian (~ 5 à 10 min)
Entretien RH en visio avec Julian (30 min ~ 1 heure)
Entretien(s) opérationnel(s) avec Serge
- Employeur
- Bureau Veritas
- Lieu
- Nanterre, France · Sur site