[Fashion] Responsable Boutique - Outlet Mc Arthur Glen Miramas - CDI 35h - H/F
SMCP · Miramas, France · full-time · Sur site · 2 juin 2026
Pourquoi un CV pour ce poste ?
- Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
- Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
- Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
- Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
Description du poste
Intégrez la Team Claudie et vivez des challenges à la hauteur de votre talent !
En tant que Responsable Boutique vous serez un véritable ambassadeur du projet d’entreprise et vous incarnerez nos valeurs.
Qualifications
En qualité de Responsable de Point de Vente Outlet, vos missions seront les suivantes:
- Activité commerciale: Participer au développement du chiffre d'affaires et à l'atteinte des objectifs mensuels, assurer un très bon accueil et un suivi de nos clients, veiller à l’ouverture et à la fermeture du magasin.
- Présentation et merchandising du point de vente: Assurer le stockage des articles et la mise en place des opérations commerciales et animations conformément aux consignes de merchandising, maintenir un point de vente propre et attractif.
- Gestion des stocks: Réceptionner les marchandises, étiqueter et sécuriser les articles à vendre, les ranger dans l'espace de vente, entretenir le stock, signaler toute anomalie de stock à sa hiérarchie.
- Ambassadeur de la marque en interne et en externe: Respecter les règles habituelles de politesse et de courtoisie envers les clients et les employés.
- Gestion administrative et organisation du point de vente: Assurer la liaison entre le point de vente et ses partenaires (siège, fournisseurs, clients, sécurité…), garantir la bonne tenue du point de vente.
- Suivi RH: Participer au recrutement de nouveaux employés.
- Gestion d’équipe: Gérer et soutenir les équipes, intégrer les nouveaux arrivants.
Rejoindre la Team Claudie c'est:
Intégrer une Maison en pleine croissance en France et à l’International
Être acteur de sa carrière en bénéficiant d’une politique RH dynamique (formations, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions, mobilités…)
Bénéficier d'avantages attractifs (salaire fixe, primes, participation, mutuelle, tickets restaurants, offres du CE…)
Ambition
Visez l’excellence et prenez plaisir à relever des challenges
Audace
Cultivez votre agilité et votre réactivité au service de nos clients
Passion
Vivez et diffusez au quotidien votre passion et votre enthousiasme
Responsabilité
Prenez des initiatives & Contribuez à l’engagement environnemental de « Claudie Cares »
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Informations supplémentaires
CDI 35h à pourvoir dès le 13/07/2026
Expérience requise dans un poste similaire, dans le retail idéalement.
- Employeur
- SMCP
- Lieu
- Miramas, France · Sur site
- Contrat
- full-time