Responsable Adjoint - CDI - Roubaix H/F

SMCP · Roubaix, France · full-time · Sur site · il y a 13 jours

S’inscrire pour postuler
Le premier est offert
Publiée le 30 septembre 2026 · Lu sur SMCP
Pourquoi un CV pour ce poste ?

94 % des employeurs disent que leurs filtres écartent des candidats qualifiés dont le CV ne reprend pas les critères exacts de l’annonce (Harvard Business School, 2021).

  • Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
  • Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
  • Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
  • Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
Voir un exemple

Vos missions

A la croisée des chemins de la mode et du retail, vous allez:

  • Vendre avec émotion

-Garantir la performance du point de vente en offrant une expérience unique à nos clients tout en développant votre portefeuille clients.

– Respecter et superviser les guidelines merchandising du point de vente en se montant vigilant et soucieux du détail

-Relever les challenges de vente en connaissant et suivant les KPIs pour atteindre les objectifs et mettre en place des plans d’actions commerciaux et humains adaptés.

  • Manager d’équipe dans un souci d’excellence et d’engagement

-Recruter l’équipe de vente

-Intégrer et former les nouveaux talents de l’équipe

-Animer et valoriser les connaissances des équipes de vente en place pour faire grandir l’ensemble des collaborateurs

  • Gestionnaire du point de vente rigoureux et efficace

-Gérer l’ouverture et la fermeture du point de vente

-Travailler en collaboration avec les équipes de stock sur les activités de stock et d’approvisionnement ainsi que sur la prévention de la démarque inconnue

-Assurer et garantir la bonne gestion des opérations de caisse

-Appliquer les procédures internes en terne de gestion administrative et organisation du point de vente.

Notre promesse

Rejoindre Sandro, c’est la parfaite opportunité pour développer rapidement vos compétences professionnelles et votre carrière au sein d’une marque de mode, parmi les leaders de son marché. Soyez l’ambassadeur de notre style parisien cool et chic, en incarnant notre philosophie « Les pieds sur terre et la tête dans les étoiles ».

Votre équipe

Venez y découvrir une équipe et un point de vente dynamique là où les challenges seront à la hauteur de votre talent !

À propos de vous

Pour ce poste, si vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’adaptabilité aux clients et aux besoins de l’entreprise, d’un esprit commercial et managérial, d’un intérêt marqué pour la gestion d’équipe, la mode et le service à la clientèle, alors vous avez les compétences essentielles.

Ce que nous offrons

En plus de votre salaire, vous bénéficierez de nombreux avantages:

– Indemnités de transport

– Titres restaurant

– Mutuelle et prévoyance

– Système de rémunération variable

– Remise au personnel

– Vestiaire

Prochaine étape

Notre équipe RH et le manager du point de vente examineront votre profil et vous contacteront pour un entretien.

Vous êtes maintenant à un clic de commencer l’aventure !

Employeur
SMCP
Lieu
Roubaix, France · Sur site
Contrat
full-time