Technicien CVC Polyvalent Itinérant H/F

Veolia · Le Bourget-Du-Lac, France · full-time · Sur site · il y a 2 jours

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Publiée le 12 octobre 2026 · Lu sur Veolia
Pourquoi un CV pour ce poste ?

94 % des employeurs disent que leurs filtres écartent des candidats qualifiés dont le CV ne reprend pas les critères exacts de l’annonce (Harvard Business School, 2021).

  • Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
  • Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
  • Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
  • Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
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Description du poste

Rattaché(e) à notre agence du Bourget-du-Lac (73), vous intervenez en itinérance sur un périmètre couvrant la Savoie (73), la Haute-Savoie (74), l’Isère (38) et l’Ain (01). En autonomie, vous assurez la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques avec une dominante CVC chaud auprès de nos clients.

Vos principales missions:

• Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage et de climatisation.

• Assurer l’exploitation de chaufferies de moyenne et forte puissance: mise en service, conduite, entretien et dépannage.

• Intervenir sur les sous-stations d’échange eau/eau, les installations de production et de distribution d’eau chaude sanitaire (ECS), les réseaux hydrauliques et les systèmes de traitement d’eau.

• Assurer la maintenance des centrales de traitement d’air (CTA), des pompes à chaleur (PAC), des systèmes à détente directe et des groupes d’eau glacée.

• Réaliser des interventions multitechniques: plomberie, débouchages sanitaires, maintenance des chéneaux, travaux de second œuvre et petites interventions électriques.

• Diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.

• Renseigner les rapports d’intervention et assurer la traçabilité des opérations via les outils digitaux.

• Veiller au respect des procédures clients ainsi que des règles de sécurité.

Vous pourrez être amené(e) à assurer des astreintes.

Qualifications

Votre profil:

• Vous êtes issu(e) d'une formation en génie climatique, maintenance énergétique ou froid (CAP/BEP à Bac+2: Bac Pro TISEC, BTS FEE, TMSEC ou équivalent).

• Vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire et disposez d’une solide expertise en maintenance CVC.

• Vous êtes autonome, organisé(e) et appréciez les interventions sur des sites variés.

• Vous maîtrisez les outils informatiques et les outils de GMAO.

• Permis B indispensable.

Habilitations et certifications appréciées:

• Habilitation gaz et/ou ATEX.

• Attestation de capacité fluides frigorigènes – Catégorie 1.

• CACES Nacelle (1B, 3A, 3B) et Pont roulant.

• Habilitation travail en hauteur – port du harnais.

• Habilitations électriques: B0, BR, BC, B2V, BE Essai, H0V.

Ce qui fera la différence:

• Votre expertise technique en CVC et chauffage.

• Votre autonomie et votre capacité à organiser vos interventions.

• Votre sens du diagnostic et votre réactivité face aux pannes.

• Votre polyvalence en maintenance multitechnique.

• Votre sens du service client et votre excellent relationnel.

• Votre rigueur dans le suivi administratif et le reporting des interventions.

• Votre mobilité pour intervenir sur un périmètre régional et assurer les astreintes.

Un package de rémunération attractif

• Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 3100€ (incluant les primes) sur 13 mois

• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin

• Des avantages sociaux: mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation

• Au quotidien: tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )

• Pour votre avenir: un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées

• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise

• La réactivité pour répondre rapidement au besoin

• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Employeur
Veolia
Lieu
Le Bourget-Du-Lac, France · Sur site
Contrat
full-time