BE - F - Visual Merchandising Manager

Primark · Charleroi, Belgique · full-time · Sur site · aujourd’hui

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Publiée le 14 octobre 2026 · Lu sur Primark
Pourquoi un CV pour ce poste ?

94 % des employeurs disent que leurs filtres écartent des candidats qualifiés dont le CV ne reprend pas les critères exacts de l’annonce (Harvard Business School, 2021).

  • Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
  • Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
  • Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
  • Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
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Que proposons-nous ?

Vous êtes au cœur de tout ce que nous faisons. Nous vous offrons un environnement propice au développement et à la valorisation de vos talents. Nos conditions d'emploi sont spécialement conçues pour vous:

  • Un salaire compétitif (conditions PC 311)
  • Des chèques-repas
  • Une remise sur les achats du personnel permanente de 15 % (terriblement tentant, on sait !)
  • Une équipe sympathique et ambitieuse où votre contribution et votre créativité sont les bienvenues
  • Notre Digital Learning Platform sur laquelle vous pouvez suivre divers programmes de formation et cours
  • Accès à notre programme Let's Talk, avec un soutien gratuit et confidentiel pour toi et tes proches, disponible 24/7 pour des questions liées au bien-être mental et des questions pratiques.
  • Des avantages supplémentaires via Benefits at Work, avec des réductions intéressantes sur des articles comme la mode, l'électronique, l'ameublement et des activités de loisirs.

Ce que vous ferez en tant que Visual Merchandising Manager

En tant que Visual Merchandising Manager, vous rendez les gens heureux chaque jour. Voici à quoi cela ressemble en pratique:

  • Vous travaillerez avec l'équipe de direction pour créer des présentations visuelles qui stimulent les ventes et dépassent les attentes des clients.
  • Vous serez chargé de lancer de nouvelles campagnes et de suivre les dernières tendances de la mode.
  • Vous effectuez des visites sur le terrain avec les responsables afin d'optimiser la présentation des produits.
  • Vous formerez l'équipe aux techniques et principes du Visual Merchandising.
  • Vous contribuerez au recrutement de Visual Merchandisers dans votre propre magasin et dans votre région.

Ce que nous vous demandons :

  • Vous êtes un leader inspirant qui motive l'équipe et suscite l'enthousiasme pour offrir un excellent service à la clientèle et une présentation visuelle des produits.
  • Vous avez d'excellentes aptitudes créatives qui vous permettent de présenter des produits visuels inspirants et de maximiser les ventes.
  • Vous possédez des compétences exceptionnelles en matière de relations humaines et de communication qui vous permettent de nouer des relations fructueuses et d'influencer vos collègues à tous les niveaux.
  • Vous avez l'esprit stratégique et êtes organisé(e), avec de solides compétences en matière de résolution de problèmes et la capacité de planifier et de hiérarchiser le travail.
  • Vous avez une connaissance approfondie des tendances de la mode et du commerce et une expérience de la gestion d'une équipe de visual merchandiser dans un environnement de vente au détail dynamique.

Notre mode n'est pas unique, notre culture non plus. Chez Primark, nous encourageons l'égalité des chances sur le lieu de travail et nous nous efforçons de créer un environnement de travail ouvert à tous, où tous les collègues peuvent être eux-mêmes, avoir des opportunités et évoluer ensemble.

À propos de Primark :

Chez Primark, les personnes sont au cœur de tout. Elles sont le moteur de notre entreprise et la raison pour laquelle nous sommes passés de notre premier magasin à Dublin en 1969 à une société réalisant un chiffre d’affaires de plus de 9 milliards de livres sterling, avec plus de 80 000 collaborateurs et plus de 440 magasins dans 18 pays.

Nos valeurs sont au centre de tout ce que nous faisons:

Nous sommes Caring: nous plaçons toujours les personnes en premier.

Nous sommes Dynamic: nous restons en mouvement et repoussons les limites pour rester à la pointe.

Nous sommes Together: ensemble, nous accomplissons plus que seuls.

Chez Primark, la mode s’ajuste à toutes les personnalités, tout comme l’entreprise.

Nous favorisons l'égalité des chances en matière d'emploi.

Nous nous efforçons de créer un lieu de travail inclusif où les gens peuvent être eux-mêmes, tous bénéficier des mêmes opportunités et s'épanouir ensemble.

Employeur
Primark
Lieu
Charleroi, Belgique · Sur site
Contrat
full-time