Ferievikarer 2027
KLINIKK FOR AKUTT- OG MOTTAKSMEDISIN, St. Olavs hospital · Trondheim, Norge · full-time, fixed-term · På stedet · for 6 dager siden
Hvorfor en CV for denne stillingen?
- De ser det de ba om, først. Erfaringen din som passer med annonsen, kommer først, med annonsens egne ord, så den som skumleser finner den på sekunder.
- Den kommer forbi programvaren. Mange større arbeidsgivere bruker programvare som rangerer CV-er etter hvor godt de stemmer med annonsen, ofte før noen leser dem.
- På annonsens språk. En annonse skrevet på spansk får en CV på spansk, selv om din er på portugisisk.
- Dine fakta, ingenting oppdiktet. Din egen erfaring, omorganisert og omformulert. Det annonsen vil ha og CV-en din ikke viser, listes opp så du kan legge det til, bare hvis det stemmer. Du sjekker den før du sender den.
Lyst til å jobbe innenfor akuttmedisin? Vi søker sykepleiere som ønsker en spennende og variert arbeidshverdag i en innovativ avdeling, sammen med engasjerte kollegaer! Kun sykepleiere blir vurdert.
About the employer
St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 11 500 ansatte og et brutto budsjett på 14,6 milliarder kroner. Mer informasjon finnes på www.stolav.no
Mangfoldserklæring
Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder og nasjonal eller etnisk bakgrunn.Det samme gjelder dersom du har en funksjonsnedsettelse eller har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.
St. Olavs hospital – Universitetssykehuset i Trondheim – lea akte golme skïemtjegåetiegïehtelimmijste Helse Midt-Norgesne. Stööremes bielie gïehtelimmeste lea Tråantesne gusnie mijjen lea akte Europan jeenjemes daajbaaletje skïemtjegåetijste. Skïemtjegåetie lea tseegkesovveme Medisijnen jïh healsoevitenskapten fakulteetine ektine NTNU:sne, jïh daesnie klinihkerh, dotkijh jïh studeenth loevtsæjresne berkieh. St.Olavs hospital medtie 11 500 barkijh åtna jïh brutto budsjedte lea 14,6 millijardh kråvnine. Vielie bïevnesh sijjesne www.stolav.no
Vi søker ferievikarer i Akutt 24 og i Akutt poliklinikk.
Klinikk for akutt- og mottaksmedisin består av Ambulanseavdelingen, Akutten (akuttmottaket Øya), Felles mottaksavdeling Orkdal, Avdeling for AMK-sentral og pasientreiser, AMFA (luftambulanse og redningshelikopter) og Fellesfunksjonen for ambulansetjenesten i Midt-Norge.
Akutt 24 jobber ut ifra St. Olavs hospital sin visjon om fremragende behandling, og verdier som trygghet, respekt og kvalitet.
Helhet, likeverd og medbestemmelse skal kjennetegne vår kultur
Akuttmottaket tar årlig imot ca. 33 000 pasienter. Akutt 24 og Akutt poliklinikk samarbeider tett med Akuttmottaket og ivaretar pasienter med behov for innleggelse av kort varighet.
Om de ulike enhetene:
- Akutt poliklinikk: Diagnostikk/ avklaring og primærbehandling av øyeblikkelig hjelp-pasienter som antas å være kortvarig- inntil 5 timer.
- Akutt 24: Diagnostikk/avklaring til pasienter, innenfor de medisinske og kirurgiske fag, der behovet for innleggelser er usikkert eller antas å være kortvarig - inntil 24 timer.
- Akuttmottaket: Vurdering og primærbehandling av øyeblikkelig hjelp-pasienter som har behov for vurdering av spesialist eller innleggelse i sykehus innenfor de fleste fagområder.
Søkere som kan jobbe hele sommeren prioriteres.
I rekrutteringen av ferievikarer vil St. Olavs Hospital starte behandlingen av søknader fortløpende.
Arbeidsoppgaver
- Diagnostikk/avklaring og primærbehandling av pasienter fra Akuttmottak.
- Fordeling av pasienter til de ulike sengepostene i sykehuset.
- Delta i avdelingens daglige gjøremål.
Kvalifikasjoner
- Sykepleier med autorisasjon.
- Arbeidserfaring fra helsevesenet.
- Gode generelle datakunnskaper.
- Må beherske norsk muntlig og skriftlig.
Personlige egenskaper
- Positiv og bidrar til å skape et godt arbeidsmiljø.
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
- Engasjement og evne til å håndtere akutt og uforutsette hendelser.
- Tilpasningsdyktig og fleksibel.
- Ansvarsbevisst.
- Lojal i forhold til arbeidsplassens krav og forventninger.
- Evne til å jobbe både selvstendig og i team.
Vi tilbyr
- En innovativ avdeling.
- Et godt, spennende og inkluderende arbeidsmiljø.
- Faglige utfordringer og en variert arbeidshverdag.
- Introduksjonsprogram for nytilsatte.
- Tredelt turnus med arbeid hver 2. helg i ferieperioden.
- Offentlige pensjonsordninger og forsikringsordninger i KLP, med gunstige lånevilkår og banktjenester.
- Lønn etter gjeldende avtale.
Kontaktinformasjon
Lisbeth Angen, seksjonsleder, +47 45885750
Arbeidssted
Prinsesse Kristinas gate
7030 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: St. Olavs hospital
Referansenr.: 5190780352
Stillingsprosent: 100%
Ferievikar
Søknadsfrist: 19.11.2026
Gellievoetebæjhkoehtimmie
Mijjieh sïjhtebe barkijh edtjieh guvvine årrodh årroji gellievoeteste, jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan jis datne guhkebe gaatoem barkoejieleden ålkolen åtneme.
- Arbeidsgiver
- KLINIKK FOR AKUTT- OG MOTTAKSMEDISIN, St. Olavs hospital
- Sted
- Trondheim, Norge · På stedet
- Ansettelsesform
- full-time, fixed-term