Empregado de Mesa
Arouca, Portugal · Termo certo (A tempo completo) · Presencial · 11 de setembro de 2026
Porquê um CV para esta oferta?
- Vê primeiro o que pediu. A tua experiência que corresponde à oferta vem à frente, com as palavras da própria oferta, para quem lê à pressa a encontrar em segundos.
- Passa os filtros automáticos. Muitos empregadores maiores usam programas que ordenam os CVs pelo quanto correspondem à oferta, muitas vezes antes de alguém os ler.
- Na língua do anúncio. Um anúncio escrito em espanhol recebe um CV em espanhol, mesmo que o teu esteja em português.
- Os teus factos, nada inventado. A tua própria experiência, reordenada e reescrita. O que a oferta pede e o teu CV não mostra fica listado para acrescentares, só se for verdade. Revês antes de enviar.
Descrição do Perfil
Procuramos profissional para integrar a equipa de Restaurante - EMPREGADO/A DE MESA -
valorizada experiência anterior em funções de empregado de mesa (ou
formação) nomeadamente em hotelaria ou restauração, bem como conhecimentos de
inglês e/ou outros idiomas; pessoa com boa capacidade de comunicação e
relacionamento interpessoal, espírito de equipa, organização, dinamismo e
atenção ao detalhe, capaz de assegurar um serviço cuidado e orientado para a
satisfação do cliente; rigor, atenção ao detalhe e capacidade de se adaptar a
diferentes situações; planeamento e gestão das tarefas do dia-a-dia;
disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados, de acordo com a
organização da operação e respetivas folgas.
TAREFAS: apresentar as cartas, prestar
informações e promover os produtos do restaurante e responder adequadamente às perguntas
relacionadas com as ementas e conceitos; fazer a mise-en-place das mesas antes, durante e após
o serviço, cuidando dos equipamentos que tem ao dispor; executar o serviço
de pequenos-almoços, restaurante e de bar, quando solicitado; assegurar a qualidade
de serviço; garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança, entre
outras atividades.O candidato deverá demonstrar motivação para integrar
uma equipa orientada para elevados padrões de serviço e para o desenvolvimento
profissional no setor da hotelaria.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato: Termo certo
Regime de trabalho: A tempo completo
Horário de Trabalho
Regime Horário: Turnos
Nº de Horas: 8.0
Formas de Prestação de Trabalho: Presencial
Duração: 12 meses
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida: 1000 EUR/Mês
Subsídio de refeição: Subsídio de alimentação 8 EUR / dia
IRCT: A entidade contratante declara estar abrangida pelo seguinte IRCT: Contrato Coletivo de Trabalho / 2025.01.08
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas: 12.º ano
Habilitações Máximas: Mestrado
Formação Profissional Exigida: Não
Data Prevista para início do Trabalho: 2026-09-01
Certificação Profissional: Não
Experiência Profissional
Experiência anterior: Sim
Tempo mínimo de experiência: 3 meses
Idiomas
Outros Requisitos
Transporte Próprio: Não
Cumprimento de Quotas? Recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: Não
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: Não
- Empregador
- Empregador não divulgado
- Localização
- Arouca, Portugal · Presencial
- Contrato
- Termo certo (A tempo completo)
- Salário
- 1000 EUR month