Vendedor em Loja (Estabelecimento)
Grândola, Portugal · Termo certo (A tempo completo) · Presencial · 11 de setembro de 2026
Porquê um CV para esta oferta?
- Vê primeiro o que pediu. A tua experiência que corresponde à oferta vem à frente, com as palavras da própria oferta, para quem lê à pressa a encontrar em segundos.
- Passa os filtros automáticos. Muitos empregadores maiores usam programas que ordenam os CVs pelo quanto correspondem à oferta, muitas vezes antes de alguém os ler.
- Na língua do anúncio. Um anúncio escrito em espanhol recebe um CV em espanhol, mesmo que o teu esteja em português.
- Os teus factos, nada inventado. A tua própria experiência, reordenada e reescrita. O que a oferta pede e o teu CV não mostra fica listado para acrescentares, só se for verdade. Revês antes de enviar.
Descrição do Perfil
A Direção Sales tem como principal função garantir a
execução estratégica das lojas físicas da Worten, procurando, constantemente, a
satisfação dos nossos clientes com o objetivo de superar as suas expectativas. O que nos torna uma
referência no setor são as nossas equipas onde colocamos como prioridade a sua
promoção, desenvolvimento e especialização. O teu dia-a-dia:Acompanhamento e
aconselhamento dos nossos clientes em loja;Conhecer as tendências de mercado, novidades e
lançamentos;Fazer parte de uma equipa dinâmica e orientada para o sucesso.O que
procuramos:Escolaridade mínima de 12º ano;Disponibilidade para realizar horários rotativos,
incluindo fins-de-semana;Orientação para a satisfação do cliente;Foco
em resultados;Trabalho em equipa;Experiência na área de Vendas.O que
oferecemos:Remuneração fixa + variável associada ao desempenho na função;Plano de
incentivos através de sistema gamificado;Atribuição de telemóvel e
pacote de comunicações após efetivação;Seguro de
viagem;Seguro de vida e de saúde após efetivação;Práticas de Work
Life Balance, nomeadamente 2 dias de férias extra, incentivo aos estudos
através da possibilidade de atribuição de bolsas, entre outras;Práticas de
Diversidade e Inclusão;Oportunidades de crescimento.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato: Termo certo
Regime de trabalho: A tempo completo
Horário de Trabalho
Regime Horário: Diurno
Nº de Horas: 8.0
Formas de Prestação de Trabalho: Presencial
Duração: 6 meses
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida: 960 EUR/Mês
Subsídio de refeição: Subsídio de alimentação 7 EUR / dia
IRCT: A entidade contratante declara estar abrangida pelo seguinte IRCT: Contrato Coletivo de Trabalho / 2008.10.22
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas: 9.º ano
Formação Profissional Exigida: Não
Certificação Profissional: Não
Experiência Profissional
Experiência anterior: Não
Outros Requisitos
Cumprimento de Quotas? Recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: Sim
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: Não
- Empregador
- Empregador não divulgado
- Localização
- Grândola, Portugal · Presencial
- Contrato
- Termo certo (A tempo completo)
- Salário
- 960 EUR month