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Lisboa, Portugal · Sem termo (A tempo completo) · Híbrido · 11 de setembro de 2026

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O primeiro é grátis
Publicada a 11 de setembro de 2026 · Lida de IEFP
Porquê um CV para esta oferta?

94% dos empregadores dizem que os seus filtros afastam candidatos qualificados cujo CV não corresponde aos critérios exatos da oferta (Harvard Business School, 2021).

  • Vê primeiro o que pediu. A tua experiência que corresponde à oferta vem à frente, com as palavras da própria oferta, para quem lê à pressa a encontrar em segundos.
  • Passa os filtros automáticos. Muitos empregadores maiores usam programas que ordenam os CVs pelo quanto correspondem à oferta, muitas vezes antes de alguém os ler.
  • Na língua do anúncio. Um anúncio escrito em espanhol recebe um CV em espanhol, mesmo que o teu esteja em português.
  • Os teus factos, nada inventado. A tua própria experiência, reordenada e reescrita. O que a oferta pede e o teu CV não mostra fica listado para acrescentares, só se for verdade. Revês antes de enviar.
Ver um exemplo

Descrição do Perfil

OFERTA SUBMETIDA NO ÂMBITO DO CUMPRIMENTO DE QUOTAS (LEI 4/2019), PARA O

RECRUTAMENTO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA/INCAPACIDADE IGUAL OU SUPERIOR A

60%EDUCAÇÃO: - RECÉM-LICENCIADO OU A TERMINAR LICENCIATURA NAS ÁREAS DE CONTABILIDADE,

FINANÇAS, ECONOMIA, GESTÃO OU SIMILARES- NÍVEL FLUENTE DE INGLÊS (FALADO E

ESCRITO)COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:- CONHECIMENTOS BÁSICOS DE LEGISLAÇÃO FISCAL E

CONTABILIDADE- DOMÍNIO DE FERRAMENTAS MS OFFICE - CAPACIDADE ANALÍTICA PARA INTERPRETAR DADOS DE

DIFERENTES NATUREZAS E TIRAR CONCLUSÕES RELEVANTESCOMPETÊNCIAS PESSOAIS E

INTERPESSOAIS- FORTES COMPETÊNCIAS DE COMUNICAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E TRABALHO

EM EQUIPA- PRECISÃO E ATENÇÃO MINUCIOSA AO DETALHE- FLEXIBILIDADE E

CAPACIDADES DE ADAPTAÇÃO À MUDANÇA- PROATIVIDADE, DINAMISMO, INICIATIVA

E SENTIDO DE RESPONSABILIDADE- GOSTO POR DESAFIOS E CAPACIDADE DE RESOLUÇÃO

DE PROBLEMAS- CAPACIDADE DE TRABALHAR EFICIENTEMENTE SOB PRAZOS RIGOROSOS- VONTADE DE

APRENDER E DESENVOLVER COMPETÊNCIAS EM DIFERENTES ÁREAS

Condições Oferecidas

Contrato de Trabalho

Tipo de contrato: Sem termo

Regime de trabalho: A tempo completo

Horário de Trabalho

Regime Horário: Diurno

Nº de Horas: 8.0

Formas de Prestação de Trabalho: Misto

Remuneração e Subsídios

Remuneração base ilíquida: 1087.5 EUR/Mês

Subsídio de refeição: Subsídio de alimentação 9.6 EUR / dia

IRCT: A entidade contratante declara não possuir IRCT.

Condições Requeridas

Habilitações Escolares e Profissionais

Habilitações Mínimas: Licenciatura

Formação Profissional Exigida: Sim

Formação Profissional: Contabilidade e Fiscalidade

Data Prevista para início do Trabalho: 2026-05-31

Experiência Profissional

Experiência anterior: Não

Outros Requisitos

Cumprimento de Quotas? Recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: Sim

Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: Não

Empregador
Empregador não divulgado
Localização
Lisboa, Portugal · Híbrido
Contrato
Sem termo (A tempo completo)
Salário
1088 EUR month