Programador de Software
Lisboa, Portugal · Sem termo (A tempo completo) · Híbrido · 11 de setembro de 2026
Porquê um CV para esta oferta?
- Vê primeiro o que pediu. A tua experiência que corresponde à oferta vem à frente, com as palavras da própria oferta, para quem lê à pressa a encontrar em segundos.
- Passa os filtros automáticos. Muitos empregadores maiores usam programas que ordenam os CVs pelo quanto correspondem à oferta, muitas vezes antes de alguém os ler.
- Na língua do anúncio. Um anúncio escrito em espanhol recebe um CV em espanhol, mesmo que o teu esteja em português.
- Os teus factos, nada inventado. A tua própria experiência, reordenada e reescrita. O que a oferta pede e o teu CV não mostra fica listado para acrescentares, só se for verdade. Revês antes de enviar.
Descrição do Perfil
We are looking for a Cobol Developer to join our teams in Lisbon.In this role, you will
be responsible for:Developing, testing, and implementing COBOL code for banking systems,
including transaction processing, account management, and financial reporting;Collaborating with
system analysts, software architects, and other team members to understand project requirements
and ensure the delivery of high-quality solutions;Performing analysis and diagnostics of
existing systems, proposing and implementing effective solutions;Participating in code reviews
and ensuring compliance with coding standards and best practices;Working with technical
support teams to resolve emergency issues and ensure the stability of production systems;Staying
up to date with best practices in software development and technologies relevant to the
COBOL environment.YOUR PROFILEBachelors degree in Computer Science, Software Engineering, or
related fields (or equivalent experience);At least 3 years of experience in COBOL software
development;Experience with DB2 or VSAM;Experience with JCL;Experience with TSO or ISPF and CICS;Knowledge of
financial systems - banking domain;Ability to work independently and as part of a team,
demonstrating effective communication skills;Excellent problem-solving skills and ability to make
decisions under pressure;Fluent in English.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato: Sem termo
Regime de trabalho: A tempo completo
Horário de Trabalho
Regime Horário: Diurno
Nº de Horas: 8.0
Formas de Prestação de Trabalho: Misto
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida: 1700 EUR/Mês
Subsídio de refeição: Subsídio de alimentação 9.63 EUR / dia
IRCT: A entidade contratante declara não possuir IRCT.
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas: Licenciatura
Formação Profissional Exigida: Não
Experiência Profissional
Experiência anterior: Sim
Tempo mínimo de experiência: 36 meses
Idiomas
Outros Requisitos
Cumprimento de Quotas? Recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: Sim
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: Não
- Empregador
- Empregador não divulgado
- Localização
- Lisboa, Portugal · Híbrido
- Contrato
- Sem termo (A tempo completo)
- Salário
- 1700 EUR month