Lärare och annan personal, Frostviksskolan

Strömsunds kommun · Strömsund, Sverige · full-time, permanent · På plats · i går

Registrera dig för att söka
Ditt första är gratis
Publicerad 22 oktober 2026 · Inläst från Arbetsförmedlingen
Varför ett CV för det här jobbet?

94% av arbetsgivarna säger att deras filter sållar bort kvalificerade kandidater vars CV inte matchar annonsens exakta kriterier (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de bad om, först. Den erfarenhet som matchar annonsen kommer först, med annonsens egna ord, så att den som skummar hittar det på några sekunder.
  • Det tar sig förbi programvaran. Många större arbetsgivare använder program som rangordnar CV:n efter hur väl de matchar annonsen, ofta innan någon har läst dem.
  • På annonsens språk. En annons skriven på engelska får ett CV på engelska, även när ditt är på svenska.
  • Dina fakta, inget påhittat. Din egen erfarenhet, omordnad och omformulerad. Det annonsen vill ha och ditt CV inte visar listas så att du kan lägga till det, bara om det stämmer. Du kontrollerar det innan du skickar det.
Se ett exempel

För Strömsunds kommun är målet enkelt – alla ska trivas, ha kul på jobbet och få möjlighet att utvecklas och växa med sina arbetsuppgifter. Våra chefer har det viktiga uppdraget att se till att vi alla känner oss delaktiga, respekterade och ansvarstagande på jobbet.

Som kommun ansvarar vi bland annat för undervisning, vård och omsorg, samhällsbyggnad, arbetsmarknad, kultur och servicetjänster. Jobben vi gör får kommunen att fungera och det är betydelsefullt för invånarna – och skapar meningsfullhet i vår arbetsvardag.

Vi gör skillnad för människor dygnet runt, årets alla dagar. Vill du bli en del av vårt viktiga arbete? Välkommen med din ansökan!

Frostvikens rektorsområde söker personal till ett antal tjänster, främst inför vårterminen 2027

Lediga tjänster

• Förskollärare, vikariat 100 % till Dunderklumpens förskola. Omgående till och med juni 2027, med eventuell möjlighet till förlängning.

• Barnskötare 100 % till Dunderklumpens förskola från vårterminen 2027.

• Resursperson 80-100 % till elev inom mellan- och högstadiet från vårterminen 2027.

• Lärare i svenska och engelska åk 4-9, 100 % från vårterminen 2027.

Om arbetsplatsen

Frostvikens rektorsområde ligger i den nordvästra, fjällnära delen av Strömsunds kommun. Från Gäddede är det cirka 13,5 mil till kommunens största ort, Strömsund.

Verksamheten består av fritidshem, förskola och grundskola från förskoleklass till årskurs 9. Frostviksskolan har omkring 60 elever och 18 medarbetare och Dunderklumpens förskola har idag 14 barn inskrivna och fyra medarbetare. Här arbetar vi nära varandra i en trygg och familjär miljö där samarbete, delaktighet och goda relationer är en självklar del av vardagen.

4 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifterna varierar beroende på tjänst men innefattar undervisning, pedagogiskt arbete, elevstöd eller omsorg och utveckling av barn i förskolan. Gemensamt för samtliga tjänster är att du arbetar nära kollegor, elever, barn och vårdnadshavare för att skapa en trygg, utvecklande och inkluderande verksamhet.

• Lärare i svenska och engelska ansvarar för planering, genomförande och uppföljning av undervisningen samt samverkan med elever, vårdnadshavare och kollegor.

• Resursperson ger stöd till elev eller elevgrupp under skoldagen och arbetar nära lärare och övrig personal för att skapa goda förutsättningar för lärande och utveckling.

• Förskollärare ansvarar för undervisningen i förskolan genom att planera, genomföra, följa upp och utveckla verksamheten utifrån läroplanens mål.

• Barnskötare arbetar tillsammans med arbetslaget för att skapa en trygg, stimulerande och lärorik vardag för barnen.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har utbildning och behörighet som är relevant för den tjänst du söker.

• Lärare: legitimerad lärare med behörighet i svenska och engelska.

• Förskollärare: legitimerad förskollärare eller lärare mot yngre åldrar.

• Barnskötare: utbildad barnskötare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig.

• Resursperson: pedagogisk utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant.

Vi värdesätter särskilt att du:

• har ett gott bemötande och ett relationellt förhållningssätt

• ser varje barns och elevs unika behov och förutsättningar

• är ansvarstagande, flexibel och lösningsorienterad

• har god samarbetsförmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö

• har grundläggande digital kompetens.

Erfarenhet av arbete inom skola eller förskola är meriterande. För tjänsten som resursperson är erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med NPF särskilt meriterande.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Vi har gjort ett genomtänkt val av kanaler för den här rekryteringen. Vi vill inte bli kontaktade av försäljare, vänligen respektera detta.

Arbetsgivare
Strömsunds kommun
Ort
Strömsund, Sverige · På plats
Anställningsform
full-time, permanent