Sjuksköterskor till Neonatalavdelning 45, Sundsvall

REGION VÄSTERNORRLAND · Härnösand, Sverige · full-time, permanent · På plats · 24 september 2026

Registrera dig för att söka
Ditt första är gratis
Publicerad 24 september 2026 · Inläst från Arbetsförmedlingen
Varför ett CV för det här jobbet?

94% av arbetsgivarna säger att deras filter sållar bort kvalificerade kandidater vars CV inte matchar annonsens exakta kriterier (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de bad om, först. Den erfarenhet som matchar annonsen kommer först, med annonsens egna ord, så att den som skummar hittar det på några sekunder.
  • Det tar sig förbi programvaran. Många större arbetsgivare använder program som rangordnar CV:n efter hur väl de matchar annonsen, ofta innan någon har läst dem.
  • På annonsens språk. En annons skriven på engelska får ett CV på engelska, även när ditt är på svenska.
  • Dina fakta, inget påhittat. Din egen erfarenhet, omordnad och omformulerad. Det annonsen vill ha och ditt CV inte visar listas så att du kan lägga till det, bara om det stämmer. Du kontrollerar det innan du skickar det.
Se ett exempel

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Om verksamheten

Om du gillar variation i både arbete och tempo så är avdelning 45 rätt arbetsplats för dig! Vi är en akut- och intensivvårdsavdelning som vårdar sjuka nyfödda barn och för tidigt födda barn från gestationsvecka 28. Vi arbetar i tvärprofessionella team, bestående av barnläkare, sjuksköterska och undersköterska och kärnan i vårt arbete är alltid den familjecentrerade vården. Hos oss är arbetet inte bara varierat och roligt, utan även mycket lärorikt och givande. Vi ger dig goda möjligheter att utvecklas inom ditt yrke genom spännande arbetsuppgifter, interna utbildningar och möjlighet till vidareutbildning.

Hos oss tillämpar vi en individuell inskolning som grundar sig i vilka förkunskaper du besitter. För oss är det viktigt att du är trygg i din roll innan du börjar arbeta som en av två sjuksköterskor under ett arbetspass. Vi välkomnar både dig som är ny i din profession och dig som har längre erfarenhet. Är du ny i din roll som sjuksköterska erbjuder vi som grund åtta veckors inskolning som följs av fyra veckor där du arbetar självständigt men som en av tre sjuksköterskor.

Hos oss erbjuds du:

Kompetensklassificering i olika steg som främjar din individuella kompetensutveckling och löneutveckling

Möjlighet till vidareutbildning

Utrymme för ett flexibelt schema tack vare önskeschema och arbetstidsmodell

Möjlighet att välja mellan friskvårdstimme och friskvårdsbidrag

Individanpassad inskolning

En miljö där vi satsar mycket på utbildning, både teoretiskt och praktiskt

Kollegor som älskar att arbeta inom neonatalvården

Avdelning 45 är stolta över att vara en av tre finalister till utmärkelsen Årets Studentfavorit på Business Awards i september. Nomineringen är ett kvitto på vårt engagemang för utveckling, gemenskap och meningsfulla karriärmöjligheter. Vi söker nu sjuksköterskor och/eller barnsjuksköterskor till vårt team! Tjänsterna avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Arbetsuppgifter

Hos oss kommer du bland annat att arbeta med:

Sedervanlig neonatal omvårdnad

Läkemedelshantering

Larmberedskap till förlossning och operation

KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad sjuksköterska

Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

Har goda kunskaper i engelska i tal

Det är meriterande om duHar ytterligare språkkunskaper

Har specialistutbildning mot barn- och ungdomssjukvård

Har erfarenhet av arbete på neonatal-, akut- eller intensivvårdsavdelning

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperPersonlig mognad

Stabil

Flexibel

Region Västernorrland

Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).

Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Arbetsgivare
REGION VÄSTERNORRLAND
Ort
Härnösand, Sverige · På plats
Anställningsform
full-time, permanent