Testledare/operatör inom vattenrening
Academic Work Sweden AB · Örebro, Sverige · full-time, permanent · På plats · 30 september 2026
Varför ett CV för det här jobbet?
- De ser det de bad om, först. Den erfarenhet som matchar annonsen kommer först, med annonsens egna ord, så att den som skummar hittar det på några sekunder.
- Det tar sig förbi programvaran. Många större arbetsgivare använder program som rangordnar CV:n efter hur väl de matchar annonsen, ofta innan någon har läst dem.
- På annonsens språk. En annons skriven på engelska får ett CV på engelska, även när ditt är på svenska.
- Dina fakta, inget påhittat. Din egen erfarenhet, omordnad och omformulerad. Det annonsen vill ha och ditt CV inte visar listas så att du kan lägga till det, bara om det stämmer. Du kontrollerar det innan du skickar det.
Vill du vara med och forma framtidens cirkulära samhälle? Som NG Nordics nya testledare får du bidra till utvecklingen av banbrytande vattenreningsteknik mot mikroföroreningar i en dynamisk och flexibel forskningsmiljö. Välkommen med ansökan!
Om tjänsten
NG Nordic är ett nordisk koncern som erbjuder tjänster som miljövård och materialeffektivitet. Deras mål är att spara in naturresurser och främja en cirkulär ekonomi. De förbättrar material- och energieffektiviteten för sina kunder genom att erbjuda lösningar för återanvändning, återvinning och slutdeponering samt tjänster för marksanering och miljöbyggande. NG Nordic finns i Sverige, Finland, Danmark och Norge och söker nu en testledare/testoperatör mot vattenrening inom avdelningen för Forskning och Utveckling.
Du erbjuds
Vår kund erbjuder en stimulerande arbetsplats med frihet under ansvar och goda möjligheter till professionell utveckling. Du blir en del av ett tight och engagerat team med seniora kollegor som stöttar dig och bidrar med sin kompetens.
Arbetsuppgifter
Rollen innebär att driva delprojekt inom vattenrening, utföra praktiskt pilot- och laboratoriearbete samt dokumentera och analysera data för att utveckla nya tekniker för att rena mikroföroreningar.
Daglig driftkontroll och driftmätningar i vattenreningspiloter
Provtagning och enklare kemiska analyser i onsite-laboratorium
Dokumentation av data, dagbokföring och avvikelserapportering
Underhåll och förbättringsarbeten av utrustning
Databearbetning och analys i Excel
Driva egna delprojekt från start till mål
Samarbete med kollegor och uppdragsgivare
Vi söker dig som har:
Kemisk eller teknisk bakgrund, antingen genom arbetslivserfarenhet eller utbildning
Tydligt intresse för teknik och naturvetenskap
Avancerad engelska i tal och skrift
God datavana i Microsoft Office (främst Excel)
Körkort B då visst resande förekommer i tjänst
Det är meriterande om du har
Drifterfarenhet av biologisk eller kemisk-fysikalisk vattenrening
Bakgrund inom kemisk industri eller kemisk processteknik
Erfarenhet som operatör inom exempelvis vattenrening eller pappersindustri
Goda kunskaper i svenska
Utbildning inom miljövetenskap eller kemiteknik
Erfarenhet av laboratoriearbete, dataanalys och kemisk analys
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Respektfull/prestigelös
Förändringsbenägen
Målmedveten
Ordningsam
Ansvarstagande
Intellektuellt nyfiken
Övrigt:
Start: Under hösten 2026 enligt överenskommelse
Arbetstider: Vardagar dagtid, men vissa faser av projekten innebära längre arbetsdagar och kvällstid
Flexibilitet: Resor i närområdet för att hämta material och reservdelar förekommer ibland. Arbetet planeras oftast i god tid, men akuta driftstörningar kan kräva snabba insatser. Flexibilitet och kort inställelsetid är meriterande. Rollen innebär både samarbete med kollegor och självständigt arbete samt förmåga att arbeta utomhus i varierande väder.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
- Arbetsgivare
- Academic Work Sweden AB
- Ort
- Örebro, Sverige · På plats
- Anställningsform
- full-time, permanent