Customer Success Manager till Nortic!

Academic Work Sweden AB · Malmö, Sverige · full-time, permanent · På plats · 1 oktober 2026

Registrera dig för att söka
Ditt första är gratis
Publicerad 1 oktober 2026 · Inläst från Arbetsförmedlingen
Varför ett CV för det här jobbet?

94% av arbetsgivarna säger att deras filter sållar bort kvalificerade kandidater vars CV inte matchar annonsens exakta kriterier (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de bad om, först. Den erfarenhet som matchar annonsen kommer först, med annonsens egna ord, så att den som skummar hittar det på några sekunder.
  • Det tar sig förbi programvaran. Många större arbetsgivare använder program som rangordnar CV:n efter hur väl de matchar annonsen, ofta innan någon har läst dem.
  • På annonsens språk. En annons skriven på engelska får ett CV på engelska, även när ditt är på svenska.
  • Dina fakta, inget påhittat. Din egen erfarenhet, omordnad och omformulerad. Det annonsen vill ha och ditt CV inte visar listas så att du kan lägga till det, bara om det stämmer. Du kontrollerar det innan du skickar det.
Se ett exempel

Bakom framgångsrika kundrelationer finns en stark förståelse för kundens affär, ett proaktivt arbetssätt och förmågan att se nästa möjlighet. Nortic söker nu en Customer Success Manager som vill ta ansvar för några av företagets viktigaste kunder och vara med och utveckla både kundrelationer och affärer. Är du relationsskapande, affärsdriven och trivs i en roll med stort eget ansvar? Då ser vi fram emot att höra från dig!

Om tjänsten

Nortic är en ledande aktör inom biljettsystem och digitala eventlösningar. Plattformen används av arrangörer inom bland annat kultur, musik och sport och gör det enkelt att hantera hela biljettresan från köp till insläpp. Hos Nortic blir du en del av ett entreprenöriellt bolag där teknik, affär och upplevelser möts. Här finns stort utrymme att påverka, ta ansvar och utvecklas tillsammans med engagerade kollegor i en bransch som ständigt är i rörelse.

Som Customer Success Manager får du en central roll i att skapa långsiktigt värde för både Nortic och deras kunder. Rollen ingår i ett engagerat team och rapporterar direkt till Chief Customer Officer. I rollen blir du en viktig länk mellan kund, sälj och leverans. Fokus ligger på att bygga starka och långsiktiga kundrelationer, förstå kundernas affär och identifiera möjligheter där Nortics lösningar kan skapa ytterligare värde.

Du får ett direkt kund- och intäktsansvar för några av Nortics mest värdefulla kunder. Rollen sträcker sig genom hela kundresan, från onboarding och implementering till löpande utveckling, uppföljning och expansion. Det här är en roll för en person som vill kombinera relationsbyggande med affärsutveckling och som motiveras av att både skapa nöjda kunder och bidra till tillväxt.

Nortic erbjuder

Stort ansvar och utvecklingsmöjligheter: En central roll med direkt rapportering till CCO, stort mandat att påverka arbetet och möjlighet att på sikt växa i ditt ansvar

Flexibilitet: Möjlighet att arbeta på distans 2–3 dagar i veckan

Förmåner och gemenskap: Friskvårdsbidrag, bonussystem & gemensamma aktiviteter

Event och upplevelser: Möjlighet att besöka spännande event och få en nära koppling till den bransch Nortic verkar inom

Arbetsuppgifter

Ansvara för och utveckla relationerna med Nortics kunder

Förstå kundernas affärsmål, utmaningar, behov och proaktivt identifiera hur Nortics produkter och tjänster kan skapa ytterligare värde

Ansvara för onboarding av nya kunder och säkerställa en professionell och smidig implementering

Genomföra regelbundna kundmöten och uppföljningar för att följa upp resultat, fånga upp behov och identifiera nya möjligheter

Identifiera och driva merförsäljning genom upsell och cross-sell utifrån kundens behov och Nortics produktportfölj

Vara kundens primära kontaktperson och säkerställa att rätt resurser och kompetenser involveras när behov uppstår

Fånga upp och driva kundrelaterade utmaningar tillsammans med exempelvis support och leveransorganisationen

Bidra till att utveckla arbetssätt och processer för att stärka Nortics kundrelationer och fortsatta tillväxt

Vi söker dig som

Har några års relevant arbetslivserfarenhet, exempelvis inom Account Management, Customer Success, B2B-försäljning eller rådgivande roller mot kund

Har erfarenhet av att utveckla kundrelationer och identifiera affärsmöjligheter

Har mycket god datorvana och en god förståelse för digitala system och tekniska lösningar

Har mycket god kommunikativ förmåga i både svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt

Det är meriterande om du har:

Erfarenhet av HubSpot

Som person är du:

Relationsskapande och kommunikativ: Du har lätt för att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Du är trygg i dialogen med olika typer av kunder och intressenter och kan anpassa din kommunikation efter mottagaren

Affärsdriven och analytisk: Du förstår kundens affär och kan identifiera möjligheter där Nortics lösningar skapar ytterligare värde. Du motiveras av att utveckla både kundrelationer och affärer

Proaktiv och strukturerad: Du tar ansvar för din kundportfölj, planerar ditt arbete effektivt och ligger steget före genom att identifiera behov och möjligheter innan kunden själv efterfrågar dem

Tekniskt nyfiken: Du har ett intresse för digitala lösningar och tycker om att förstå hur system och tjänster fungerar för att kunna skapa bästa möjliga kundnytta

Lösningsorienterad och kvalitetsmedveten: Du tar ägarskap när utmaningar uppstår och ser till att rätt saker händer. Du är prestigelös i ditt samarbete och säkerställer en hög kvalitet i alla kundkontakter

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Arbetsgivare
Academic Work Sweden AB
Ort
Malmö, Sverige · På plats
Anställningsform
full-time, permanent