Lösningsarkitekt till Skolinspektionen

Statens Skolinspektion · Stockholm, Sverige · full-time, permanent · På plats · för 3 dagar sedan

Registrera dig för att söka
Ditt första är gratis
Publicerad 12 oktober 2026 · Inläst från Arbetsförmedlingen
Varför ett CV för det här jobbet?

94% av arbetsgivarna säger att deras filter sållar bort kvalificerade kandidater vars CV inte matchar annonsens exakta kriterier (Harvard Business School, 2021).

  • De ser det de bad om, först. Den erfarenhet som matchar annonsen kommer först, med annonsens egna ord, så att den som skummar hittar det på några sekunder.
  • Det tar sig förbi programvaran. Många större arbetsgivare använder program som rangordnar CV:n efter hur väl de matchar annonsen, ofta innan någon har läst dem.
  • På annonsens språk. En annons skriven på engelska får ett CV på engelska, även när ditt är på svenska.
  • Dina fakta, inget påhittat. Din egen erfarenhet, omordnad och omformulerad. Det annonsen vill ha och ditt CV inte visar listas så att du kan lägga till det, bara om det stämmer. Du kontrollerar det innan du skickar det.
Se ett exempel

Skolinspektionen arbetar för att alla barn och elever ska få en likvärdig utbildning av god kvalitet i en trygg miljö. Centralt i vår målbild är att alla barn och elever ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Vi har genom inspektion en viktig och pådrivande roll för likvärdighet och goda kunskapsresultat i svensk skola.

Verksamheten vid Skolinspektionen utgörs av tillsyn, kvalitetsgranskning samt prövning av ansökningar om att driva fristående skolverksamhet. Skolinspektionen finns i Stockholm, Umeå, Göteborg, Linköping och Lund.

Om rollen och vår spännande fas

Är du strategiskt lagd och drivs av att utveckla verksamheter genom digitalisering? Vill du bidra till att bygga upp en ny avdelning med fokus på utveckling? Då kan du vara den lösningsarkitekt vi söker.

Skolinspektionen kommer att inrätta en ny avdelning för utveckling fr o m januari 2027 där IT-enheten kommer att ingå i den nya avdelningen tillsammans med myndighetens GD-stab.

Skolinspektionen befinner sig i en intensiv utvecklingsfas där vi moderniserar vår IT-miljö, ställer om våra arbetssätt och etablerar en mer sammanhållen IT-arkitektur.

Vi söker nu dig som befinner dig i gränslandet mellan teknisk lösningsarkitektur, integration och verksamhetsbehov. Arbetar du gärna med såväl djupa tekniska detaljfrågor som övergripande tekniska utmaningar och trivs i en roll där du är både stödjande och granskande? Då är du välkommen till oss!

Ditt uppdrag

I rollen som lösningsarkitekt är du navet mellan verksamhetens krav och den tekniska leveransen. Du arbetar brett med systemdesign, infrastruktur och integrationer för att säkerställa att vi bygger hållbara och skalbara lösningar. Ett av dina viktigaste uppdrag inledningsvis blir att ta ett helhetsgrepp om våra informationsflöden genom att kravställa och införa en ny integrationsplattform.

Eftersom vi arbetar med en extern driftleverantör och verksamhetskritiska system, kommer du att agera teknisk kravställare och kvalitetssäkra leverantörernas design.

I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår att:

Översätta verksamhetskrav till hållbara tekniska lösningar och tillsammans med berörda ta fram en teknisk roadmap.

Ansvara för helhetssynen över systemarkitekturen och leda tekniska utredningar.

Agera teknisk kravställare och granska lösningsförslag från våra externa leverantörer.

Stödja och agera rådgivande instans i tekniska vägval för att proaktivt minimera teknisk skuld.

Kartlägga och visualisera dataflöden, integrationsmönster och systemberoenden.

Kvalifikationer:

För att lyckas i rollen krävs det att du har:

Relevant akademisk utbildning inom IT eller motsvarande kompetens förvärvad genom yrkeserfarenhet.

Erfarenhet av att ta ett övergripande tekniskt ansvar för systemarkitektur, design eller komplexa integrationer.

God teknisk förståelse för integrationer, integrationsplattformar, API:er och modern IT-infrastruktur (både moln och on-prem).

Mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift, samt förmåga att förklara teknik på ett pedagogiskt sätt.

Meriterande

Det är ett plus om du även har erfarenhet av något eller några av följande områden:

Teknisk bakgrund som systemutvecklare.

Planering och lösningsarkitektur kring AI (t.ex. LLM, maskininlärning etc.).

Verktyg och metoder för system- och integrationsmodellering.

Förändringsledning och/eller vana av att leda workshops.

Erfarenhet från offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Det är inte bara vad du har gjort tidigare som är viktigast, utan din förmåga att driva frågor framåt. Som person är du nyfiken, analytisk och har ett genuint framåtlut i ditt arbete. Det är viktigt att du är uthållig och visar gott omdöme, särskilt när innovation ska balanseras mot säkerhet.

Eftersom du ska leda en teknisk förflyttning behöver du vara trygg i att ta initiativ även när processerna inte är helt färdigritade. För att trivas i rollen krävs integritet, men du är samtidigt en prestigelös lagspelare som bygger förtroende och goda relationer.

Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmågor.

Om IT-enheten och vår arbetsplats

IT-enheten består idag av tio medarbetare samt ett flertal konsulter. Tillsammans ansvarar vi för myndighetens samlade IT-leverans, från strategisk IT-styrning och informationssäkerhet till systemförvaltning och daglig drift. Vårt arbetssätt präglas av ett strukturerat och verksamhetsnära fokus, där vi alltid har en mycket tät dialog med verksamheten. I denna roll rapporterar du direkt till myndighetens IT-chef.

Tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Omfattningen är heltid. Tjänsten är placerad vid Stockholmskontoret. Tillträde enligt överenskommelse.

Ansökan

Klicka på ansök nedan, svara på frågor och bifoga CV och personligt brev. Välkommen med din ansökan senast den 1 november 2026, diarienummer 2026:10526.

Vid eventuella frågor kontakta IT-chef Efrem Solomon som nås via växeln, telefonnummer 08-586 080. Om du har frågor om rekryteringsprocessen kan du mejla till mailto:rekrytering@skolinspektionen.se.

Fackliga företrädare är Lars Gustafsson (SACO) och Mattias Friström OFR/S som nås via växeln tfn 08-586 080

Skolinspektionen har tagit ställning till rekryteringskanaler och önskar inte kontakt med mediesäljare gällande förslag till rekryteringslösning.

Arbetsgivare
Statens Skolinspektion
Ort
Stockholm, Sverige · På plats
Anställningsform
full-time, permanent