Key Account Manager Insurance (m/w/d)

Darauf richtest du deinen Fokus:

• Strategisches Wachstum: Du entwickelst einen strategischen Account-Plan und setzt diesen erfolgreich um, um unser Unternehmenswachstum im FSI-Sektor aktiv voranzutreiben.
• Go-to-Market Strategie: Du bist maßgeblich an der Umsetzung der Devoteam-Strategie beteiligt, positionierst uns als CIO-Advisory, verankerst KI im Kern unserer technologischen Expertise und treibst Industrialisierung sowie Nearshoring voran, um den maximalen Mehrwert für unsere Kunden zu generieren.
• Beziehungsmanagement: Du baust starke, belastbare Beziehungen zu den wichtigsten Entscheidungsträgern bei Deinen Kunden auf und pflegst diese nachhaltig.
• Business Development: Du identifizierst und qualifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten, verstehst die tiefgreifenden Bedürfnisse Deiner Kunden und bietest maßgeschneiderte Lösungsansätze an.
• Interne Orchestrierung: Du agierst als Bindeglied und Orchestrator für unsere internen Teams, um eine reibungslose Sales-Koordination, erfolgreiche Projektdurchführung und höchste Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

Das bringst Du mit:

• Erfahrung: Mindestens 8 Jahre nachweisbare Berufserfahrung als Key Account Manager in der Technologieberatung (Technology Consulting) auf dem deutschen Markt.
• Branchen-Know-how: Tiefgehende Erfahrung im FSI-Sektor (Financial Services & Insurance). Ein bereits bestehendes, breites Netzwerk im Versicherungsbereich auf dem deutschen Markt ist ein entscheidender Vorteil für diese Rolle.
• Tech-Verständnis: Ein starkes, fundiertes Verständnis für Cloud-Plattformen, Cybersecurity sowie Data- und KI-Lösungen.
• Verhandlungsgeschick: Exzellente Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten, die es Dir ermöglichen, als "Trusted Advisor" auf C-Level-Ebene zu agieren und Vertrauen aufzubauen.
• Mindset: Eine ausgeprägte "Hunter & Farmer"-Mentalität gepaart mit dem absoluten Ehrgeiz, gesetzte Vertriebsziele nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen.
• Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Melde Dich bei unserem Recruiting Team!

Durch unsere offene Unternehmenskultur legen wir großen Wert darauf, Menschen die Chance zu geben, sich zu bewerben, auch wenn nicht alle spezifischen Fähigkeiten der Stellenbeschreibung erfüllt werden. Wir sind überzeugt, dass jede:r Einzelne durch unsere Unterstützung und ein motiviertes Team sein volles Potenzial entfalten kann.

Wichtige Hinweise zu Deiner Bewerbung:

Bewerbungsweg: Bitte bewirb Dich ausschließlich direkt über den Button in der Stellenausschreibung. Bewerbungen, die per E-Mail bei uns eingehen, können leider nicht berücksichtigt werden und werden aus Datenschutzgründen ohne Antwort gelöscht.

Kontakt für Rückfragen: Du hast noch Fragen zur Stelle oder zum Ablauf? Melde Dich gerne bei uns! Unsere E-Mail-Adresse dient ausschließlich für Rückfragen von Kandidat:innen: de.recruiting@devoteam.com

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Recruiting Team – Devoteam Germany

Weitere Stellenangebote findest Du auf:

https://devoteam.com/de/karriere

Hinweis für Headhunter & Personaldienstleister: Unaufgefordert zugesandte Profile von Headhuntern oder Agenturen sind nicht erwünscht und werden kommentarlos gelöscht. Durch die Zusendung von Unterlagen entsteht keinerlei Anspruch auf eine Vermittlungsgebühr oder sonstige Gegenleistungen.