District Manager

Hana Group · Anderlecht, Belgique · full-time · Sur site · 9 mai 2023

S’inscrire pour postuler
Le premier est offert
Publiée le 9 mai 2023 · Lu sur Hana Group
Pourquoi un CV pour ce poste ?

94 % des employeurs disent que leurs filtres écartent des candidats qualifiés dont le CV ne reprend pas les critères exacts de l’annonce (Harvard Business School, 2021).

  • Ils voient d’abord ce qu’ils ont demandé. L’expérience qui correspond à l’annonce passe en tête, avec les mots de l’annonce, pour qu’une lecture rapide la trouve en quelques secondes.
  • Il passe les logiciels de tri. Beaucoup de grands employeurs utilisent des logiciels qui classent les CV selon leur proximité avec l’annonce, souvent avant qu’une personne ne les lise.
  • Dans la langue de l’annonce. Une annonce en espagnol reçoit un CV en espagnol, même si le vôtre est en portugais.
  • Vos faits, rien d’inventé. Votre propre expérience, réordonnée et reformulée. Ce que l’annonce demande et que votre CV ne montre pas vous est listé, à ajouter seulement si c’est vrai. Vous le relisez avant de l’envoyer.
Voir un exemple

Vacatureomschrijving

Als District Manager ben je verantwoordelijk voor het beheer van een 50-60 verkooppunten, verdeeld over 5-6 Area Managers in Vlaanderen. Uw functie is gebaseerd op verschillende gebieden:

Management:

• Je ziet erop toe dat de ingevoerde procedures worden nageleefd en gevolgd.

• Je voert controles uit tijdens uw standbezoeken (hygiëne, productkwaliteit, analyse van het assortiment, organisatie en netheid, bijhouden van administratieve documenten, voorraad, enz.)

• Je traint en ondersteunt elke manager op het gebied van bevoorrading, beheer, hygiëne, analysebeheer en resultaatcontrole.

• Je ondersteunt de managers bij de organisatie van de winkels met als doel de omzet te verbeteren

• Je houdt toezicht op alle activiteiten en hun resultaten

Beheer

• Je zorgt ervoor dat de dagelijkse, wekelijkse en maandelijkse productiedoelstellingen worden gehaald.

• Je zorgt ervoor dat de voedsel- en arbeidskosten worden gerespecteerd en gecontroleerd.

• Je analyseert interne en externe audits en zorgt ervoor dat de manager corrigerende maatregelen neemt.

Klantrelaties

• Je ontwikkelt en onderhoudt solide en vertrouwensvolle relaties met onze klanten

• Je definieert en omkadert hun behoeften, anticipeert en lost problemen op en biedt oplossingen

• Je ontwikkelt een strategie voor het oplossen van problemen en klachten

• Je stelt een strategie op om de verkoopresultaten te verbeteren

Functie-eisen

  • Je hebt een diploma hoger onderwijs
  • Je spreekt Nederlands, Engels en Frans
  • Je hebt ervaring als manager in HORECA of winkels met meerdere vestigingen, of een andere relevante sector
  • Je vindt het leuk om je teams te coachen en te motiveren
  • Je bent pragmatisch, oplossingsgericht en hebt een analytische geest.

Aanvullende informatie

Een uitdagende baan, vol vrijheid en verantwoordelijkheid, in een snelgroeiend bedrijf

Een bedrijfswagen met tankkaart, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering

Employeur
Hana Group
Lieu
Anderlecht, Belgique · Sur site
Contrat
full-time