Senior Consultant - Antropólogo (a)

ERM · Sao Paulo, Brazil · full time · On site · September 28, 2026

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Posted September 28, 2026 · Read from ERM
Why a CV for this job?

94% of employers say their filters drop qualified candidates whose CV does not match the ad's exact criteria (Harvard Business School, 2021).

  • They see what they asked for, first. Your experience that matches the ad leads, in the ad's own words, so someone skimming finds it in seconds.
  • It gets past the software. Many larger employers use software that ranks CVs by how closely they match the ad, often before anyone reads them.
  • In the language of the ad. An ad written in Spanish gets a CV in Spanish, even when yours is in Portuguese.
  • Your facts, nothing invented. Your own experience, reordered and reworded. What the ad wants and your CV does not show is listed for you to add, only if it is true. You check it before you send it.
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A ERM está em busca de um recurso para a posição de Senior Consultant (Antropólogo (a)). Buscamos profissional com sólida experiência em licenciamento ambiental e social, atuação junto a Povos Indígenas, comunidades quilombolas e outros Povos e Comunidades Tradicionais (PCTs), e conhecimento aprofundado do marco regulatório brasileiro aplicável ao tema.

Se você possui interesse em atuar em uma das maiores consultorias ambientais e de sustentabilidade do mundo, essa pode ser a sua oportunidade.

REQUISITOS

  • 8 a 10 anos de experiência profissional em licenciamento ambiental e/ou consultoria socioambiental, incluindo gestão de projetos;
  • Conhecimento consolidado da legislação aplicável a Povos Indígenas, comunidades quilombolas e outros PCTs, incluindo experiência na aplicação de instrumentos regulatórios como a Portaria Interministerial nº 60/2015 e a Política Nacional de Desenvolvimento Sustentável dos Povos e Comunidades Tradicionais (PNPCT);
  • Experiência na condução de processos de licenciamento envolvendo órgãos intervenientes, como FUNAI, INCRA e Fundação Cultural Palmares, bem como na elaboração e gestão de estudos e programas específicos;
  • Vivência na elaboração e coordenação de ECI, PBAI, ECQ, PBAQ e processos de Consentimento Livre, Prévio e Informado (CLPI);
  • Conhecimento dos direitos de Povos Indígenas e Comunidades Tradicionais, dos sistemas de governança próprios e dos processos de reconhecimento e proteção territorial;
  • Experiência em engajamento social e relacionamento com comunidades, órgãos reguladores, Ministérios Públicos, organizações da sociedade civil e instituições acadêmicas;
  • Conhecimento de referenciais internacionais aplicáveis, incluindo IFC Performance Standards (especialmente PS1 e PS7), Princípios do Equador, ESF do Banco Mundial, Convenção 169 da OIT e UNDRIP;
  • Disponibilidade para viagens e atividades de campo.

Palavras-chave: Antropologia, Povos e Comunidades Tradicionais (PCTs), Povos Indígenas, Quilombolas, CLPI/FPIC, ECI, ECQ, PBAI, PBAQ, Convenção 169 da OIT, Portaria Interministerial nº 60/2015.

Na ERM, transformamos desafios de sustentabilidade em resultados concretos para algumas das principais organizações do mundo. Buscamos profissionais que queiram crescer, inovar e gerar impacto positivo nos negócios, na sociedade e no planeta.

Acreditamos que a diversidade fortalece nossas equipes e impulsiona melhores soluções. Por isso, promovemos um ambiente pautado pela Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento (DEIB), com igualdade de oportunidades para todas as pessoas.

Todas as nossas vagas são inclusivas e estão abertas a pessoas com deficiência. Esse compromisso reflete nossa cultura global de inclusão e nosso atendimento à legislação brasileira de inclusão de pessoas com deficiência.

Se você deseja ler mais sobre Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento (DEIB) na ERM, você pode visitar nosso site ou ler sobre nosso progresso no Relatório de Sustentabilidade 2026.

Employer
ERM
Location
Sao Paulo, Brazil · On site
Contract
full time