Supervisor de equipos de venta y atención al cliente (Presencial - Aeropuerto Stgo)

Cabify · Santiago, Chile · On site · today

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Posted October 21, 2026 · Read from Cabify
Why a CV for this job?

94% of employers say their filters drop qualified candidates whose CV does not match the ad's exact criteria (Harvard Business School, 2021).

  • They see what they asked for, first. Your experience that matches the ad leads, in the ad's own words, so someone skimming finds it in seconds.
  • It gets past the software. Many larger employers use software that ranks CVs by how closely they match the ad, often before anyone reads them.
  • In the language of the ad. An ad written in Spanish gets a CV in Spanish, even when yours is in Portuguese.
  • Your facts, nothing invented. Your own experience, reordered and reworded. What the ad wants and your CV does not show is listed for you to add, only if it is true. You check it before you send it.
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Sobre Nosotros

Somos una empresa comprometida con la excelencia en la gestión de transporte. Nuestra misión es ofrecer un servicio eficiente, seguro y de alta calidad, asegurando una experiencia excepcional para nuestros pasajeros.

Sobre el rol

Buscamos a una persona que lidere en terreno a nuestro equipo de venta y atención al cliente en

el aeropuerto y lo movilice para cumplir sus metas de venta y calidad de servicio. No es un rol

de escritorio: vas a estar con tu equipo en la operación, dando coaching y bajando planes de

trabajo diarios. Si te motiva gestionar personas, trabajar con metas comerciales y moverte en un

entorno dinámico, te estamos buscando.

Objetivo del cargo

Liderar al equipo presencial de venta y atención al cliente del aeropuerto para que cumpla sus

objetivos de venta, ingresos y calidad de servicio.

Lo que harás

Liderazgo del equipo en terreno

- Liderar, motivar y acompañar en terreno al equipo de venta, atención al cliente y conductores.

- Dar coaching diario y bajar planes de trabajo con metas claras para el equipo y cada persona.

- Capacitar, dar feedback y evaluar el desempeño para desarrollar al equipo.

- Impulsar y cuidar la imagen y los valores de la marca.

Gestión comercial por indicadores

- Cumplir los objetivos de venta, ingresos y calidad de servicio del equipo.

- Hacer seguimiento diario a los indicadores comerciales y de servicio, y tomar acciones

cuando no se está llegando a la meta.

- Elaborar reportes de resultados de venta, satisfacción del cliente y desempeño del equipo.

- Colaborar con marketing, ventas y operaciones para impulsar la venta.

Gestión de personas y turnos

- Armar programas de trabajo y turnos rotativos, aplicando la legislación laboral vigente.

- Asegurar la cobertura del equipo en cada turno y gestionar asistencia, permisos y

reemplazos.

Atención al cliente y calidad

- Garantizar un servicio de excelencia, gestionando consultas y reclamos de forma efectiva.

- Recoger el feedback de los pasajeros y transformarlo en mejoras.

Operación y control

- Resolver incidencias de la operación diaria en el aeropuerto.

- Realizar cuadraturas y cierres de caja.

- Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.

Lo que buscamos en ti:

- Experiencia liderando equipos presenciales con metas comerciales: venta, ingresos o

atención al cliente.

- Gestión por indicadores: trabajas con metas, haces seguimiento de resultados y ajustas el

plan del equipo.

- Liderazgo en terreno: te gusta estar con tu equipo en la operación, no detrás de un escritorio.

- Energía, dinamismo y capacidad para movilizar a otras personas.

- Conocimiento de legislación laboral y experiencia armando turnos rotativos y programas de

trabajo.

- Buena comunicación y orientación al cliente.

- Experiencia en manejo de valores, cuadraturas y cierres de caja.

No necesitas venir del transporte. Valoramos experiencia supervisando equipos en retail,

farmacias, centros médicos, telefonía, call center, servicios financieros o salud.

Jornada y horarios

Turnos 4x3, horario de día, en alguno de estos tramos: 08:00 a 19:00 · 09:00 a 20:00 · 10:00 a

21:00 · 11:00 a 22:00.

Beneficios

- Tarjeta de movilización para el bus de acercamiento al aeropuerto.

- Formación y desarrollo profesional continuo.

Oferta salarial

Total líquido estimado: $1.500.000 (menos descuentos legales)

Sueldo base mensual: $1.130.000

Asignación de colación y movilización: $155.500

Gratificación legal: 25% (con tope legal)

Bono de desempeño: $345.000

Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros!

Employer
Cabify
Location
Santiago, Chile · On site