PLMソリューションアーキテクト (Teamcenter) / PLM Solution Architect (Teamcenter)

業務内容

大手製造業クライアントとのプロジェクトにおいて、製造業の基幹を支える重要なPLM（製品ライフサイクル管理）ソリューションに関わるPLM ソリューションアーキテクト（Teamcenter）を募集します。 設計から導入、実装、検証、障害対応など、様々なエンジニアリングに加えて、実際のアドオン開発業務なども行っていただきます。海外スタッフとの協業も多く、グローバルな業務環境でご経験を積んで頂けます。

ミッション

製造業の設計開発プロセスや生産技術プロセスを管理

• PLM システムの導入及び運用

• お客様と直接やり取りしながらプロジェクトを進行

• 業界のIT 課題への理解を深め、変革が求められる事項を定義する

• 国内基準となる仕組みを作り、横展開を試みる

ロケーション

東京

※プロジェクトにより在宅勤務が許可される事もございます。

※プロジェクトにより出張が発生する事がございます。

職務詳細

経験に応じてTeamcenter 開発に加えて、他の業務も行っていただきます

機能的要件ならびに技術的要件を理解の上、まとめた要件の文書化に精通する方

顧客の課題についての理解の上でのコンサル経験。PLM ソリューションの提案経験があれば尚可

顧客チームと緊密に協力すし、デジタルトランスフォーメーションの戦略立案する

ハイレベルおよび低位設計および高位設計定義をサポートいただきます

お客様と提携して、PLM 戦略、PLM ビジネス プロセスの変革、および実装についてアドバイスする

PLM 製品の評価と推奨

PLM リファレンス アーキテクチャの構築

募集要項

必須

• Teamcenter 開発に関する実務経験

• カスタマイズ業務、コンフィグレーション業務ならびにインテグレーション業務における豊富な実務経験

• プロダクトエンジニアリングおよびプログラムマネージメントの経験

• エンド・ツー・エンドの実装で1-2 クライアントの開発に携わった経験

• Teamcenter のセットアップ経験、豊なデバッグスキル

• 英語能力ー流暢レベル

歓迎

日本語能力があれば尚可

該当ドメインの紹介

Digital Continuity & Manufacturing

デジタル・コンティニュイティ&マニュファクチャリング・プラクティスは、エンジニアリング企業全体の情報の継続性を管理することを目的とした産業用デジタル技術（PLM、MESなど）の定義、構成・設定、展開にフォーカスしたプラクティスであり、対象とするドメインには設計、工業化、製造、サプライチェーンが含まれます。また、製造データの管理、かかるデータの品質、整合性、アクセス性の確保にも対応します。デジタル・コンティニュイティ&マニュファクチャリング・プラクティスは、デジタルトランスフォーメーション、エンジニアリングのプロセスならびにオペレーションの最適化をサポートします。

#LI-SA6

キャップジェミニ・エンジニアリング（エンジニアリングR＆D事業部）の紹介：

キャップジェミニ・エンジニアリングは、エンジニアリングおよびR&Dサービスの分野で世界をリードしています。幅広い業界知識とデジタル・ソフトウェア分野の最先端技術を組み合わせ、物理世界とデジタル世界の融合を支援しています。キャップジェミニ・グループの総合力を結集し、クライアントの「インテリジェント・インダストリー」への移行を加速します。65,000人のエンジニアと科学者が、航空宇宙、防衛、海軍、自動車、鉄道、インフラ・交通、エネルギー、ライフサイエンス、通信、半導体・電子機器、産業機器・消費財、ソフトウェア・インターネットなど、世界30か国以上で多様な産業領域に携わっています。

キャップジェミニ・エンジニアリングは、キャップジェミニ・グループの中核的な事業領域を担っています。キャップジェミニは、テクノロジートランスフォーメーションのグローバルパートナーとして、企業が“デジタル世界”と“持続可能な世界”への移行を加速できるようご支援し、組織と社会へのインパクトを目に見える形で生み出しています。当グループは、世界50か国以上、約34万人の使命感あふれる多様性に富んだチームメンバーから成る組織です。55年超にわたり培ってきた豊富な実績を有し、幅広いビジネスニーズへの対応をテクノロジーの力で支援するパートナーとして、お客様から厚いご信頼をいただいています。AI、生成AI、クラウド、データ領域で市場をけん引する能力を発揮し、各業界に対する深い専門知識とパートナーエコシステムを組み合わせ、戦略・設計からエンジニアリングまでを網羅する強みを活かして、エンドツーエンドのサービスやソリューションをご提供しています。2024年のグループ売上高は221億ユーロです。

キャップジェミニは、職場での多様性を奨励する機会均等雇用主です。応募資格を有する人は誰でも、人種、国籍、性自認／ジェンダー表現、年齢、宗教、障害の有無、性的指向、遺伝、軍歴、婚姻状況、あるいは法律で保護されているその他の特性を問わず、採用の検討対象となります。

キャップジェミニについて

キャップジェミニは、AIを活用してビジネスならびにテクノロジーの変革を支援するグローバルパートナーとして、お客様に具体的なビジネス価値をご提供します。企業の未来を描き、AI・テクノロジー・従業員の力を融合させ、その実現をご支援します。当グループは、約60年にわたる確固たる実績を有し、50か国以上に展開する約42万人の使命感あふれる多様性に富んだチームメンバーから成る組織です。深い業界知識と強力なパートナーエコシステムを基盤に、戦略・テクノロジー・デザイン・エンジニアリング・ビジネスオペレーションにおける高度な専門性を活かし、エンドツーエンドのサービスとソリューションをご提供しています。2024年のグループの売上高は221億ユーロです。

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